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重生之游戲大鱷

第十三章 離職浪潮

重生之游戲大鱷 香肉絲 2018 2018-05-30 18:18:40

  如果說現(xiàn)在有人沒聽說過傳說娛樂那可以理解,但只要提起三國殺,整個(gè)游戲行業(yè)沒有人會不知道。

  每當(dāng)說起三國殺,這些專業(yè)人士都會不禁感嘆:“原來游戲還可以這么做?!?p>  就算是各大游戲公司也不得不佩服王亨對游戲的理解。

  因此在這些人群心中三國殺的地位不是一般的高,連帶著王亨也被這些游戲人所崇拜,紛紛以王亨為偶像目標(biāo)努力著。

  如今王亨在微博上振臂一呼,整個(gè)游戲行業(yè)的人才都心動了。

  喜愛的作品,崇拜的偶像,再加上對游戲行業(yè)的熱愛,這叫人如何不心動?

  王亨的招聘微博發(fā)布不到24小時(shí),郵箱便收到了近10萬份簡歷,當(dāng)然不全是游戲行業(yè)的人在投簡歷,公司是新的,平地起高樓,每個(gè)崗位都有無數(shù)人追逐。

  這幾天王亨和王朗二人一直在篩選簡歷,實(shí)在看不過來,只好做出決定,非技術(shù)類崗位學(xué)歷本科以下的直接淘汰。

  學(xué)歷不代表能力,但卻是求職路上的敲門磚,這也是為什么很多人說學(xué)歷很重要,這句話在比較熱門的公司和崗位上很是適用。

  當(dāng)應(yīng)聘的人太多時(shí),本科以下的將直接被淘汰,隨后再逐層篩選,本科再分出來211,985,。國內(nèi)的學(xué)校分完了,再從國際上的名校篩選。

  層層篩選完畢,排在最上面的簡歷一定是國際名校,國內(nèi)名校,普通高校,本科以下。就更不用說本科之上還有碩士什么的了。

  王亨在穿越前甚至聽說在一些大公司,普通本科學(xué)歷的簡歷只能作為中午墊外賣的紙…

  現(xiàn)在王亨也成為了掌握他人命運(yùn)的人了,管理上他不是很懂,這方面的簡歷全部交給王朗負(fù)責(zé),王亨只要負(fù)責(zé)游戲相關(guān)專業(yè)的簡歷就好。

  在看簡歷的過程中,王亨發(fā)現(xiàn)了不少的可造之材,有些人在簡歷中寫出了對游戲行業(yè)的見解,對未來的展望。

  一些觀點(diǎn)雖然還有些想當(dāng)然,也不是很成熟,但也算說在點(diǎn)子上了,王亨對這些人的簡歷做了重點(diǎn)關(guān)注,準(zhǔn)備親自面試這些人。

  ……

  時(shí)間來到11月,游戲行業(yè)發(fā)生了一幕幕有趣的景象。

  只因?yàn)檫@一天,傳說娛樂所有技術(shù)崗位的面試通知都發(fā)送完畢。

  某游戲公司內(nèi)正值午休時(shí)間,人們一邊吃著午飯一邊竊竊私語。

  “你收到面試通知沒?”有人悄聲問道。

  “什么面試通知?我現(xiàn)在工作的好好的還要什么面試?”

  “你就裝吧你,當(dāng)然是傳說娛樂的面試??!”

  “呃…沒有,競爭太激烈了,估計(jì)也就咱們總監(jiān)那類的人才有機(jī)會面試吧?!?p>  正在兩人竊竊私語的時(shí)候,他們口中的總監(jiān)此時(shí)卻拿著辭職信敲開了老板辦公室的大門。

  這位總監(jiān)名為陳曦,在30分鐘之前收到傳說娛樂面試通知的那一刻便做出了辭職的決定。

  如今32歲的他在游戲行業(yè)有太多想要實(shí)現(xiàn)的東西了,無奈的是他的想法與公司高層的發(fā)展方向有著沖突,以至于現(xiàn)在的工作雖然薪水很高,但每天都是在煎熬,這樣的痛苦已經(jīng)快把他逼瘋了。

  當(dāng)陳曦從老板辦公室出來的時(shí)候,手中的辭職信已經(jīng)不見了,在所有員工的注視下收拾物品,轉(zhuǎn)身,離開。

  沒有告別,沒有留戀,陳曦有的只是新的目標(biāo)和動力,仿佛久違的激情再次被點(diǎn)燃,在斬?cái)嗤寺分?,傳說娛樂的面試將是他為心中理想安排的一場背水之戰(zhàn)。

  ……

  雖然只是一個(gè)面試通知,但各個(gè)崗位競爭非常激烈,以至于能在眾多同行當(dāng)中脫穎而出就變成了一件值得驕傲的事情。

  收到面試通知的人紛紛秀了起來,把面試通知po到微博上。

  有一個(gè)人開了頭,就有第二個(gè),慢慢的很多收到面試通知的人都在微博炫耀了起來。

  有人一副驕傲臉,覺得有著傳說娛樂的認(rèn)可甚至可以要求公司為自己加薪。

  有人在眾多炫耀的微博中查看有沒有同崗位的競爭者,知己知彼,未雨綢繆。

  也有人只是抱著試一試的態(tài)度投的簡歷,能收到通知當(dāng)然值得高興,但并沒有想要離開現(xiàn)公司的想法。

  畢竟現(xiàn)在的薪水很優(yōu)厚,沒有必要冒著風(fēng)險(xiǎn)離職跳槽。只是一份面試通知而已,能不能面試的上還兩說呢。

  一些現(xiàn)實(shí)的人已經(jīng)在謀劃著如何請假參加面試了,就算沒面試上也可以回來繼續(xù)上班。

  也有一些耿直的人直接將辭職信放到了老板的辦公桌上。

  從一個(gè)簡單的面試通知變成了職場百態(tài)。

  不管人們抱著什么樣的想法,這個(gè)話題已經(jīng)在微博上熱議,

  微博熱搜:今天你收到面試通知了嗎?

  就連王亨自己都沒有想到,發(fā)個(gè)面試通知都能上微博熱搜。

  這幾天看簡歷看的頭都大了,預(yù)計(jì)招收40人,但實(shí)在是有很多優(yōu)秀的人才,王亨都想見一見面對面的了解,所以面試通知發(fā)了500多份出去,這還不算行政崗位的。

  現(xiàn)在王亨只想好好休息,準(zhǔn)備迎接接下來的面試。

  與王亨心情不同的是,各個(gè)游戲公司高層都開始頭疼了,今天剛過了中午就有很多人過來請假和辭職。

  辭職的人是不論怎么挽留都拉不回來,不批不行。

  而那些請假的人,身為管理層,想都不用想就知道這些人在打什么主意。

  最終凡是請假的紛紛不準(zhǔn)假,年假也全都往后排。

  這個(gè)決定也間接導(dǎo)致整個(gè)下午工作效率變的極低,沒請到假的人回到工位上都在心中想著辦法,權(quán)衡著利弊。

  一直到下班前,有些人最終不敢冒險(xiǎn),選擇了放棄。

  另一些人卻在請假無果后選擇了直接辭職,去搏一搏新的前程。

  不管怎樣,這一日都為各個(gè)游戲公司蒙上了一層陰影,眼睜睜的看著人才一個(gè)個(gè)離職卻無能為力。

  很顯然,這層陰影在未來的一個(gè)月內(nèi)將一直籠罩整個(gè)公司。

  而王亨的傳說娛樂卻誤打誤撞,一個(gè)面試通知不僅帶來了熱搜,也在整個(gè)游戲行業(yè)內(nèi)刮起了一股離職浪潮。

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