第240章 董事長高級助理

　　會議于11點10分結束。

　　許信成親自把李總經(jīng)理等人送到了公司大門口。

　　張總監(jiān)看著許信成，左手微微地提起手中的公文包，同時用右手指了指，朝他若有深意地笑了笑。許信成這才意識到他竟把辦理升職手續(xù)的事給忘了，昨天下午，張總監(jiān)便和他約好今天早上開完會后將為他辦理相關手續(xù)。他恍然地點了點頭，而后向張總監(jiān)歉意地笑了笑。

　　張總監(jiān)轉過身，朝李總經(jīng)理和眾人說道：“李總，各位，你們先回去，我在這里還有工作要完成。”

　　“好。那我們先走?！崩羁偨?jīng)理微笑著說。他獨自一人來到許信成身前，輕聲道：“信成，恭喜你！”

　　“多謝李總！”

　　“工作最光榮，但也要注意身體。看得出，這段時間，你的工作量和工作壓力都很大，越是這個時候，就越要注意身體?！?p>　　開會前，黎師姐和他聊天時，李總經(jīng)理就在身旁，他們的談話估計是被他聽到了。

　　許信成有些感動，誠摯地謝道：“多謝！多謝您的關心！”

　　“同時，我也看得出，你的進步非常大，比我所能預想中的還要大很多，這一點，從剛剛的會議中你的表現(xiàn)就能看得出來。我感到非常欣慰！最重要的是，面對如此巨大的進步和晉升，你不驕不縱，依然沉著穩(wěn)重。你的這份心性，這份沉穩(wěn)如山的心性，連我都自嘆不如??！”

　　“您謬贊了。我只是把所有的心思都放在工作上而已?！痹S信成說的是大實話，在他的心中，就只有一個念頭，那就是把自己工作做好。別說他不會在朋友圈那里炫耀自己的迪拜和德國之旅，不會在同事前面表現(xiàn)得春風得意、志得意滿，他連升職加薪這么大的好事都沒放在心上。

　　對于這段時間以來的經(jīng)歷，他只覺得自己簡直就是受到了幸運女神的眷顧，不對，不是幸運女神，他是受到了Lucy的眷顧。受到如此眷顧，他的第一反應是感恩，無比地感恩；第二反應則是，他一定要對得起Lucy對他的眷顧，一定要盡己所能把工作做到最好?？墒?，他真地已經(jīng)把工作做到最好了嗎？他可不這么認為。

　　許信成不得不承認，面對今天所取得的成就，他覺得很心虛，他升職的速度實在是太快了，加薪的幅度實在是太大了，然而，他的個人能力和水平根本就沒跟上，他為公司做出的貢獻，他為公司創(chuàng)造的價值更是遠遠沒跟上。

　　為此，他總覺得受之有愧，他何德何能，竟受到Lucy如此眷顧。李總經(jīng)理說他“不驕不縱”，是的，他不驕不縱，但那是因為他覺得，以他目前的狀態(tài)，他根本沒有資格感到驕傲。如果有一天，他為公司做出的貢獻，為公司創(chuàng)造的價值，能和Lucy給予他的相匹配了，相對等了，那么，他才允許自己驕傲一番，自豪一番。

　　目送眾人進了電梯后，許信成請張總監(jiān)來到他的辦公室。

　　兩人一入座，張總監(jiān)即從她的公文包里拿出一小疊文件，高興地說：“信成，這些是為你辦理升職加薪的相關文件，請查閱?！?p>　　“多謝張姐！”

　　“昨天早上，我一收到Lucy董事長的通知函，便立刻著手出這些文件了，中午就準備好了?！?p>　　“多謝！這事其實不急?！痹S信成想起應聘熱潮的事，他連忙問道：“這事沒耽誤您處理應聘熱潮一事吧？”

　　“這事也一樣重要，而且也花不了多少時間。再說，Lucy董事長昨天下午發(fā)過來的‘伯樂之眼’軟件很好用，有它在，我們完全應對得了這次的應聘熱潮?！?p>　　許信成有些驚訝，問道：“是嗎？那太好了。那軟件真地那么好用？”

　　昨天早上，當Lucy聽了他對應聘熱潮的匯報后，她立刻說有辦法解決問題，說新世界資本旗下有一個軟件開發(fā)團隊，他們開發(fā)了不少智能軟件，其中一款是智能招聘軟件，叫作“伯樂之眼”，剛好能排上用場。

　　張總監(jiān)很輕松地笑了笑，說：“是的。不過，這還是我們第一次應用如此高端的智能招聘軟件，所以，我暫時還沒辦法完全說清楚它到底有多好用，等應對了這次的熱潮后，我再好好地分析和總結一下，然后再找個時間就這事向大家做一個工作匯報?！?p>　　“好?！?p>　　“行了，我們還是言歸正傳吧。看你的樣子，我怎么感覺你對自己的升職加薪好像完全不上心似的?！?p>　　“額……”許信成支吾了好一會，他知道，他的心思肯定瞞不過閱人無數(shù)的張總監(jiān)，她說得對，對于這事，他的確沒上心，所以，他也不想辯解。最后，他只能歉意地說：“那我們開始吧。”

　　張總監(jiān)一臉肅然地說：“具體的內(nèi)容都在文件里面，不過，按照老規(guī)矩，我還是需要口頭告知你關于這個新職務的幾大要點：第一，你之前的職務是董事長見習助理，稅后月薪是8700美金，職務連跳三級，現(xiàn)在的職務是董事長高級助理，稅后月薪是11600美金。第二，具體的獎勵方案和之前一樣，季度獎金額度約為一個月的工資，經(jīng)核算后，定為12000美金；年終獎金的額度約為兩個月的工資，經(jīng)核算后，定為24000美金。另外，還有一些其他公司福利……”

　　這幾天，許信成一直忙于工作，還真地沒去算過他晉升后的薪水會是多少。聽張總監(jiān)這么一說，他在心里吃了一大驚。天啊！單單是月薪，如果換算成人民幣的話，那也已經(jīng)接近一百萬了。

　　如果再算上季度獎金和年終獎金，那……

　　天?。。?！

　　許信成不但沒有感到欣喜，反而感到了極其巨大的壓力，如山如岳的壓力。對于自己之前的薪酬水平，他已經(jīng)覺得自己大大地匹配不上了，這次的又增加了這么多，那他就更匹配不上了。

　　他突然產(chǎn)生了一個想法，他心想：“或許，我應該找Lucy談談，接受職務上的晉升，更大的權限能讓我更好地工作，但是，我應該謝絕薪酬上的增幅?！?p>　　不過，他立刻便否定了這個想法，“以Lucy的行事作風，她肯定不希望我在這事上過于糾結。與其要求不加薪，我還不如好好想想，想想如何才能為公司做出更大的貢獻，如何才能為公司創(chuàng)造更大的價值?！?p>　　許信成在心里暗暗地下定了決心：“對！這才是最正確的做法?！?