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人生需要經(jīng)歷一次跳槽

第四十九章 不必討好

人生需要經(jīng)歷一次跳槽 佘思存 2696 2019-08-21 20:48:32

  依然是路過一片水稻田,發(fā)現(xiàn)稻子已經(jīng)開始變黃了,而且這種改變,似乎是在一夜之間,還有玉米葉,有些也是迫不及待地變成了黃色,秋意更濃了。

  中午的時候,跟晴晴聊天,不自覺地說起昨天整理錄音的事情,她果然還是像往常一樣,我剛傾訴完,她就甩過來一份心理測試題給我做。

  自從晴晴修了心理學,我們就都變成了她的病人,沒有誰的人格是健全的,沒有誰的處事態(tài)度是完美的,在她心里,一切都是病態(tài)的,包括她自己,當然,除了十七歲的陳杉,他陽光、俊朗、溫和、有度,既沒有被這個社會污染,也沒有來得及向晴晴展現(xiàn)復雜陰暗的那一面,一切都已經(jīng)定格,誰也無法改變。

  這一回,晴晴的題目有點多,一共有150道,她說,每道題兩個選項,但是最終只能選一項,當我覺得兩個都是的時候,不能多選,覺得兩個都不對的時候,也不能不選,否則會影響成績。

  我就像一個乖學生一樣,認認真真花了二十多分鐘做題,然后把答案統(tǒng)計好發(fā)給她。

  一分鐘不到,她就回復我了,說在九型人格測試中,我屬于完美型。

  當我正準備詢問這種性格的人有什么優(yōu)缺點的時候,她又給我甩過來一張卷子,這一次,題目沒那么多,幾分鐘就做完了,經(jīng)測試,她說我在薩提亞溝通模式中屬于討好型,但也有潛力發(fā)展為表里一致型。

  經(jīng)過她這一分析,我對自己的性格特點有了更明確的認識。

  以前很多的行為和憂慮都找到了答案。

  記得在天捷,陳興第一次交代我去會議室倒水的時候,我說沒培訓,不會倒。在他聽來,這是托詞,是不聽他安排,不服從管理,但在我,卻是最真實的表達,我當時的確認為,哪怕端茶倒水這樣的小事情,也應該做到極致,要像影視劇里那些正式的會議一樣,無論是倒水的姿勢、方向,還是開水的溫度,茶葉的多少,都應該有統(tǒng)一的標準,不能隨意,而且最讓我擔心的是,我害怕我會在倒水的時候打濕參會人員的衣服,或者把開水濺到別人手上。陳興并不能理解,他只能按照自己的一套認知體系來對待我,所以他當時說,不會吧,連倒水都不會,那還做什么辦公室工作,你完全不適合啊。當時,由于我是完美型人格,所以對端茶倒水這種小事嚴格要求,希望有一套行之有效的規(guī)范,但相反,陳興不是,他認為,倒水,有什么難的,只要用茶壺把水倒進去就好了啊??磥砦液完惻d,就是世界兩端,誰也理解不了誰。

  后來的很多事情證明,倒水這件事的確沒有我想得那么復雜,因為我從來都沒有不小心把水潑出去,淋濕別人的衣服,或者燙傷別人的手,一切都是杞人憂天。但是也沒有陳興認為的那樣簡單,在他負責的會議里,就曾經(jīng)被人詬病,說一會兒從左邊倒水,一會兒從右邊倒水,沒有章法,不專業(yè)。

  可見,完美型沒什么不好,隨意型也不是毫無可取之處。

  迄今為止,在追求完美的道路上,我發(fā)揮得最淋漓盡致的是制作公文,在編輯、校對的時候,我可以來來回回檢查四五遍,最后確保沒有錯字和錯誤標點了,才印發(fā)。并且常常給部門的同事灌輸這樣的理念:公文就是一個公司的臉面,是公司與外界最嚴肅、最正式的交流材料,而辦文,則是辦公室人員必須具備的能力。這對后來接手我工作的人來說,簡直是一種煎熬,譬如有一位年輕妹子,她完全靜不下心來,印發(fā)出去的文件常常需要返工,讓辦文這項工作頻頻被點名批評,后來領導不得不換了另一個追求完美型的人,這才有了很大改觀。但并不能說明那位妹妹就不適合辦公室工作,她性格活潑,為人機靈,很適合做那種外聯(lián)和接待的工作,不能像陳興那樣,因為一件事就給人下定論,不僅打擊了別人的工作積極性,也是對他們的極度不負責和不公平。

  至于討好型人格就更不用說了,它和我如影隨形。

  我是個沒有童年的人,對如何討大人喜歡這件事,簡直是無師自通,常常是不費吹灰之力就能成為大人眼里的好孩子,我得到最多的夸贊便是,江心好懂事啊,將來父母一定能夠享你的福。所以,孩提時代,我就開始為他人而活了,忽略了自己的想法和感受。

  等到上了大學,更加變本加厲,不僅僅是對長輩一直保持懂事孩子的設定,還為了跟同學維持和諧關系,放棄自己的主張,有意去附和別人,以獲得友誼,避免對方討厭自己。

  那時的我雖然知道,比起和一群人熱鬧,我更喜歡獨處和思考,但是可能那時候價值觀和世界觀還處于形成期或者塑造期,我極力否定自己這種獨處的需求,也不喜歡孤獨,總是違心地社交,以為能收獲友誼。

  但是,現(xiàn)在的我知道了,真正的朋友是不需要你掩飾內(nèi)心最真實的想法的,但凡需要刻意去塑造某一種形象的,都是不長久的,因為形象總有損毀的一刻,人設總有崩塌的瞬間,只有真實,才是最靠得住的,一段關系里,只有平等了,不需要一方去討好另一方了,才是真正舒服而安全的親密關系。

  晴晴說,我這個人雖然常常干一些沒有水準的事情,但是,選丈夫的眼光卻是一流的,我和書陽領證前,跟朋友們聊過他,非常詳細地描述了我們相處的細節(jié),晴晴說,這個人的確是適合你的,尤其是性格方面。

  后來的相處證明晴晴說的完全正確。

  我是討好型,書陽是指責型,在磨合期,我常常感到很委屈,因為不管做什么,他都能夠指出錯漏,讓我覺得自己一無是處,這種挫敗感對我這樣討好型人格來說,是十分致命的,因為我很在意別人的評價,尤其是來自伴侶的,加上事事追求完美,總覺得付出了那么多努力,沒有功勞也有苦勞,不表揚可以,至少不要潑冷水,不要指責,但是書陽可沒有那么多的彎彎繞繞,有什么想法,他總是能真實地表達,從不修飾,從不進行藝術加工,就那么直瞪瞪地說出來,很傷人自尊。

  開始的時候,我依然是低眉順眼的,任他指責,說到傷心處,甚至還會掉眼淚,然后接下來就跟書陽冷戰(zhàn),當他不存在。這樣的情形大概持續(xù)了一年多,我總覺得自己百無一用,總覺得他吹毛求疵,但是有一天,當他又開始指責我時,我實在是忍不了了,就跟他吵了起來,那是我平生第一次吵架,高分貝的聲音出來,把我自己都嚇了一跳,書陽也愣了,但是過一會兒,他卻笑著說,對,就是要這樣,有什么氣就要撒出去,有什么話就要說出來,不要老是憋在心里,比起偷偷哭,我更希望你能跟我吵架。

  從那以后,我們的相處模式就變了,我不再委曲求全,他不再橫加指責,我們都朝對方走去,慢慢去理解彼此的內(nèi)心世界,以此來獲得親密關系的和諧。

  看來,我們的確是十分適合的,就像晴晴說的那樣,尤其是三十歲以后,我發(fā)現(xiàn)再也沒有誰能像他那樣理解我,也沒有誰能像他那樣改變我,讓我克服從原生家庭帶來的性格弱點,成為更好的自己。

  現(xiàn)在想來,幸好與書陽的磨合在前,進入職場在后,要不然,在陳興和鄧雪兒兩人的夾攻下,以之前那種討好型人格去處理,怕是在辦公室的生存環(huán)境會更惡劣。

  現(xiàn)在的我終于能十分清楚地認識自己,也能輕易看清楚這個世界的某些真相,無論是工作還是生活,都能巧妙地化解,并且盡量壓縮性格中那些不利的因素,讓有利的方面發(fā)揚光大,不再為性格弱點所累。

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