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小人物的醫(yī)化三十年

二百三十三章 校慶起風煙

小人物的醫(yī)化三十年 王者近水 1208 2020-07-04 19:50:19

  在生產(chǎn)上驗證自個設計的設備的使用壽命多長,這是一件累人的活,不象化工合成一樣短時間內(nèi)能看出結果。

  要延長設備的壽命,除了設備本身的質量外,如何燒火,讓煙道氣能夠均勻地通到反應器中,而不是成為明火直沖是關鍵,而這一切都得依靠人工經(jīng)驗進行控制,然后把經(jīng)驗數(shù)據(jù)化。從新設備第一批的控制開始,王近之感覺自個成了太上老君練丹爐前的扇火童子,每天緊盯著爐門里的火焰,特別是反應結束再生時,必竟,一千度的再生溫度對反應器的破壞作用太大了。

  一個月、二個月,氣相反應每天都正常,再一個月沒出事就算是完成考核,達到工廠預設的目標了,可通過爐孔由反應器表面的目測觀察,實在不樂觀。很明顯,反應器的列管上有一層因為高溫而形成的氧化層,能不能堅持一個月而不被燒穿實在是件很難說的事。并且,即使沒燒穿,氧化層的傳熱不如金屬,當氧化層的厚度達到一定程度時,影響傳熱效果,從而導致反應器內(nèi)溫度不均勻,進一步地影響收率是大概率的事。但有什么方法可以防止反應器表面的高溫氧化呢?這么高的溫度,一千度啊,沒有任何一種經(jīng)濟的漆或涂料能耐受得了。

  時間又過去了一周,距離三個月又近了幾天。王近之的心更焦慮了起來,萬一最后關頭掉鏈子怎么辦?

  “我的辦公室里有你的一封校慶邀請函,請你有時間的話請過來拿一下?!盉B機響起后,王近之回了個電話,那頭傳來劉廠長的聲音。

  真的,現(xiàn)在是1998年,再過一二周是工大的四十五周年慶了,一般情況下,邀請函只發(fā)給一些有一定社會影響力的校友,我一個小兵拉子,好象沒有被邀請的資格吧?王近之一路小跑來到劉廠長的辦公室。

  “小王,你是什么來頭,工大還特意通過縣政府把邀請函發(fā)到我的辦公室,說要你準備一個專題發(fā)言,要求廠里配合。

  你看,你是貴賓,你的年慶邀請函信封比我們邵廠長的大了足足二倍都不止?!眲S長拍著王近之的肩,一臉狐疑地盯著王近之看了又看。

  糟了,邵廠長也是工大的,那么,蘇老師是邵廠長的導師,應當也是工大老師了,我記得邵廠長是具州某個學院畢業(yè)的啊。唉,糊涂啊,那個學院是工大分校,后來又并回到工大去了,我怎么連這也想不到呢。王近之隱隱地對某些事有了一些體會。

  “為什么給我的是貴賓年慶邀請函,是因為上一次年慶時曾在化工系作過一次發(fā)言,語驚四座,被學校收入了貴賓名錄中,這一屆年慶,名錄延續(xù)了下來。

  今年,學校辦了一個走出象牙塔的講座,面向大市場的系列請座,邀請我在化工系里進行二十分鐘的發(fā)言?!蓖踅痖_邀請函,看了看里面的內(nèi)容后對劉廠長說。

  名校校慶,四十五年間出來的人才海了去了,論資排輩,一般情況下,沒做到地區(qū)級領導,根本上不了系主席臺。

  通過縣府辦的楊主任,王近之了解到,雖然只是系級的專題發(fā)言的機會,在校慶中有這資格的,全縣直至全地區(qū),也只有王近之獨一份。

  這個就不好辦了,工大性質上接近工科,畢業(yè)后多分到各企業(yè)中,所以,很多企業(yè)的廠長都是這學校出來的?,F(xiàn)在,給學生開講座的卻是一個什么職務都沒有的大頭兵,走上講臺,還不被眼火燒壞了脊梁骨?。?

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