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川流修真?zhèn)?/h2>

第29章 規(guī)劃(1)

川流修真?zhèn)?/a> 何之川流 2147 2019-11-27 12:30:00

  當(dāng)言川流走進學(xué)院的會議室時,人都已經(jīng)到齊,方叔、言旭、劉武、黃維、葛仕韋這五個人就是他目前的核心班底。

  言川流就坐后,就讓方叔開始主持會議。

  方叔環(huán)視一周后,緩緩開口:“在開始會議前,首先宣布兩個任命,第一,任命黃維為川流堂有限公司的總經(jīng)理;第二,任命葛仕韋為川流鎮(zhèn)的副鎮(zhèn)長?!?p>  言川流率先鼓起掌,大家的掌聲都很熱烈,黃維、葛仕韋這幾天表現(xiàn)出的能力、態(tài)度都獲得大家認可。

  之前學(xué)院只有一家售賣藥劑的店鋪,叫川流堂,現(xiàn)在隨著各種業(yè)務(wù)的發(fā)展以及對外交流的增多,就需要按照規(guī)范的企業(yè)來運作,因此將川流堂升級為川流堂有限公司。

  黃維、葛仕韋分別簡短地發(fā)表一番感想,言川流代表學(xué)院表示熱烈的歡迎。

  方叔等大家講完后,接著發(fā)言。

  “今天的會議有五個方面的內(nèi)容,第一,關(guān)于在川流堂有限公司成立持股平臺的事宜;第二,川流堂的發(fā)展規(guī)劃;第三,川流鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃;第四,學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃;第五,川流戰(zhàn)隊的發(fā)展規(guī)劃?!?p>  “在正式討論這個五個議題之前,我先說幾個數(shù)據(jù)。”

  “截止到昨天,我們川流鎮(zhèn)的人口大約2000人左右,學(xué)院的學(xué)生加上一年級的入學(xué)新生數(shù)量是310人;學(xué)院的老師方面,加上即將入職的老師,文化課的老師有9人,體修老師會有6人,元修老師6人?!?p>  方叔頓了頓后接著說。

  “學(xué)院上半年的整體收入分為四塊,學(xué)費、稅收、田租及藥劑銷售。學(xué)費收入是30.8萬元,稅收是88.7萬元,田租是50.3萬元,藥劑銷售是50.6萬元?!?p>  “支出方面我們上半年需要額外增加備戰(zhàn)及戰(zhàn)后的撫恤,支出為515萬元,超支部分是靠黑沙鎮(zhèn)胡家的200萬借款以及學(xué)院之前的積蓄填補?!?p>  “自從院長回來后,在這短短的二十多天,給川流堂提供了超過4萬枚的一品上等元氣丹,總價值超過200萬元;另外還有各種的一品中下等血脈藥劑超過100支,總價值超過200萬?!?p>  “另外還有各種血肉藥劑、元麥種子等。有了院長提供這些源源不斷的資源,我們學(xué)院在未來可以有充足的資金去進一步發(fā)展?!?p>  雖然之前大家已經(jīng)知道言川流給學(xué)院煉制了許多的丹藥及藥劑,但聽到方叔報出來的數(shù)據(jù)時還是非常驚訝,短短二十來天就能煉制出如此多的數(shù)量,這天賦跟成功率真是聞所未聞。

  言川流見大家的表情都興奮,這時才準備說出今天的一個議題,在川流堂成立持股平臺的事情。

  只有讓大家明白這個川流堂的價值,再談持股平臺才能讓大家明白它的重要性。

  “我能覺醒這些天賦,是我之幸,是學(xué)院之幸,也是大家之幸。當(dāng)然學(xué)院未來的發(fā)展不可能是單靠我一個人,靠我一個人也走不了長遠,這需要大家的共同努力才行?!?p>  “我們學(xué)院的校訓(xùn)是求真、格致,在追求真理、格物致知的道路上,單靠理想是不行的,都說修真需要財、侶、法、地,這個財是排在第一位?!?p>  說到這里,言川流看了一下大家的表情,然后說出今天最重要的事情。

  “我們這個團隊除了在座的各位,還有其他人,未來會有更多的人源源不斷地加進來?!?p>  “我希望大家有共同的目標,能一起奮斗,但也不是讓大家白干,為這個團隊做出貢獻的人都可以分享團隊發(fā)展帶來的果實?!?p>  “現(xiàn)在這個學(xué)院雖然是我個人的私產(chǎn),但在我的設(shè)想中未來學(xué)院肯定會變?yōu)榉怯缘臋C構(gòu),因此言川堂會承接學(xué)院所有的商業(yè)事務(wù),變?yōu)橐患矣缘墓尽4魈糜邢薰镜墓蓹?quán)結(jié)構(gòu)為學(xué)院占股51%,員工持股平臺占49%?!?p>  言川流進一步對持股平臺做解釋。

  “在我們團隊中的人,無論是在學(xué)院、鎮(zhèn)上、川流堂、戰(zhàn)隊那個崗位工作,每一年都會根據(jù)大家的貢獻總持股平臺中授予相應(yīng)的虛擬股份,此股份只有分紅權(quán),不能轉(zhuǎn)讓,但也不需要花錢購買?!?p>  “辭職后股份會被收回,但正常退休可以保留。未來學(xué)院能自負盈虧變?yōu)榉菭I利性的機構(gòu)后,所持有的股份也會轉(zhuǎn)到員工持股平臺。”

  關(guān)于這個持股平臺,言川流之前已經(jīng)跟大家通過氣,但這次正式通過后大家還是感到很震撼。

  拿出如此巨額的股份授予團隊,讓團隊完全分享發(fā)展成果,這是前所未聞的制度,但仔細想想,這個制度如果執(zhí)行的好,整個團隊的效率也會高的嚇人。

  方叔之前勸過言川流不需要拿出這么多的股份裝進持股平臺,但言川流的態(tài)度很堅決,明確地告訴方叔,未來的川流學(xué)院、川流堂不會是他一個人的,是大家的,需要大家共同去建設(shè)。

  他現(xiàn)在有了這個能力,希望能將川流學(xué)院帶到上層的浮陸,這才是他最大的愿望,也是回報父親的最佳方式。

  方叔見到言川流有如此的格局,感到非常欣慰,就不再勸。

  大家覺得目前川流堂主要是靠言川流一個人的貢獻在支撐,都不敢接受如此巨額的股份。

  但在言川流的反復(fù)解釋下,明白了他的志向,也明白了持股平臺是為了未來不斷地吸引高端人才進來,這樣才接受。

  同時也感到非常振奮,擁有如此有能力、有格局、又無私的團隊領(lǐng)導(dǎo),是大家之幸,都相信在他的帶領(lǐng)下會取得輝煌的成功。

  這個持股平臺會建立起一個合伙人機制,合伙人分為兩種,一種是有限合伙人,一種是普通合伙人。

  有限合伙人只擁有分紅權(quán),而普通合伙人擁有投票權(quán),可以參與合伙人大會。

  第一批普通合伙人就由在座的六人擔(dān)任,合伙人大會定期召開,主要的作用是審議新合伙人進出及擁有份額、川流堂每年分紅比例、決定川流堂管理層的人選、川流堂的發(fā)展方向等,其中言川流擁有一票否決權(quán)。

  之前言川流考慮過讓白穎也加入普通合伙人的行列。

  后面想到對其身份底細并不清楚,但也明白她應(yīng)該是出身大貴族,這種家族出身之人,家族觀念深重,做事絕大多數(shù)都是以家族利益為重。

  而他的各種秘密又很多,目前不適宜暴露,故先暫時緩一緩,多了解后再說。

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