時間一晃,到了周五,地點還是集訓(xùn)中心。
趁著下課時間,張競召集了所有成員,在A班教室開起會議。
等所有人來齊,張競宣布會議開始,說道:“安靜一下,召集大家過來,主要是三件事情,下面我一件一件事情的講?!?p> “第一件事關(guān)于博客的事情?!?p> “公司現(xiàn)在為所有成員注冊了認證過后的新郎微博,還有官方博客功能將在下周一正式開通?!?p> “新郎微博,大多成員都知道,也有些人有個人賬號。不過,從現(xiàn)在開始暫停你們使用私人賬號,統(tǒng)一使用公司發(fā)給你們的微博賬號?!?p> “你們可以在微博賬號上發(fā)博文,這博文發(fā)什么內(nèi)容由你們自己決定,但是記住‘網(wǎng)絡(luò)不是法外之地,有些不該發(fā)的絕對不能發(fā)’,還有新郎微博只能發(fā)博文、轉(zhuǎn)發(fā)博文,禁止點贊和回復(fù)評論?!?p> “理由不說明,你們遵守劉行。如果不遵守,被發(fā)現(xiàn)回復(fù)粉絲評論,那么進行扣分處理。如果觸犯多次,將會回收賬號?!?p> “注意,新郎微博私信功能已經(jīng)關(guān)閉,禁止你們私自開通?!?p> “還有,記住一點,我們還是新團,你們的粉絲幾乎都是零。這個新郎微博希望你們能好好利用,利用得好,能為你們帶來第一批粉絲?!?p> “這第一批粉絲極其重要,你們一定要慎重對待?!?p> “接著是官方博客的事情。”
“官方網(wǎng)址www.hun48.com,還有官方手機應(yīng)用‘嗨!48’將會在下周一上線博客功能。成員們可以用公司給你們的成員賬號,登入官方網(wǎng)址發(fā)博客?!?p> “你們肯定會問,為什么會有兩個博客,那是因為官方博客和新郎博客面對的用戶不同。新郎博客面向的主要是路人,官方博客面向的主要是粉絲?!?p> “新郎博客,有微博賬號就能看到你們發(fā)的博文,能夠點贊、轉(zhuǎn)發(fā)、評論你們發(fā)的博文,但是你們不能回復(fù)評論?!?p> “官方博客,雖然所有人也能看到你們發(fā)的博文,但是想要評論必須是注冊會員,而注冊會員是需要收會員費的。收費不多,一月30。好處呢,是有會員積分和能加入運營會,以及你們可以回復(fù)他們的評論。但不是必須回復(fù),看你們的個人意愿?!?p> “提醒一下,兩邊的博客都沒有限定發(fā)的內(nèi)容,也沒有限定你們發(fā)的篇數(shù)。但是,最好兩邊發(fā)送的內(nèi)容不一致比較好。”
“打個比方,微博那邊可以發(fā)吸引粉絲的自拍、美圖、晚安博之類。而官方博客你們可以當(dāng)做日記來寫,把一天的心情和感受用文字加圖片的方式分享給粉絲們?!?p> “具體如何做,你們自行探索,有什么不懂的問你們的助理?!?p> “下面進入第二件事說明,積分公布。”
“我們在《成員工作手冊》上有寫明積分制度,并且在你們來報到第一天開始執(zhí)行。”
“現(xiàn)在我公布下這五天的積分排名,四分戴萌、許佳琪,三分羅佑美、劉佩鑫、莫寒、林香...,兩分林楠、張昕、田甜甜...一分衛(wèi)美彩、康敏、林素素、楊惠婷...,零分楊三妹、田繪花、張語格、錢蓓婷,負一分熊艾麗、孔肖吟?!?p> “獎勵分數(shù)主要是授課老師評選的優(yōu)秀學(xué)生,扣分情況則是違反紀律被扣除?!?p> “積分查詢和加減原由成員可以登入手機官網(wǎng),找到個人頁面進行查詢,我們所有的加減都會在上面進行備注?!?p> “積分排名每七天更新一次,會在手機官網(wǎng)‘積分排名’頁面找到。”
“除了個人積分排名外,還有團體積分。團體積分是A、B班所有成員的積分之和,現(xiàn)在A班總分27分,B班總分16分?!?p> “團體積分有什么用,你們后面會知道?!?p> “第二件事說完,說第三件事,第三件事是外務(wù)人選?!?p> “我們第一個外務(wù)是‘Cool girl’雜志拍攝,需要五個人。根據(jù)合適第一,積分優(yōu)先原則,下面五個人參與下周二的外務(wù),她們是康敏、許佳琪、戴萌、白汐、喬敏?!?p> “叫到名字的五人,明后天會進行專門的拍攝培訓(xùn),會有stf聯(lián)系你們?!?p> “這里說一下外務(wù)人選的選擇標準,第一合適優(yōu)先。”
“這是雜志拍攝,我們需要體態(tài)比例優(yōu)秀和鏡頭感強一些的成員,不是所有成員滿足條件,都適合,所以適合第一?!?p> “適合的成員要是人數(shù)過多,我們會把積分高的成員進行優(yōu)先考慮,這是積分優(yōu)先原則?!?p> “好了,會議到此結(jié)束,有什么要問的嗎?”張競氣都不喘的說完大段話,還覺得非常輕易。開玩笑,他以前可是個歌手,雖然現(xiàn)在過氣了,但基本功沒落下,肺活量還是很足的。
“我有問題?!蹦忍釂?,問道:“積分的增加方式是什么?”這是莫寒關(guān)心的問題,清楚了積分增加的方式,才能針對的獲得積分。不止關(guān)乎自己,也關(guān)乎到團隊的榮譽。
“現(xiàn)行的是培訓(xùn)老師評選的每堂之星、熊總和王總的鼓勵分、外務(wù)參加以及無缺勤的七天自然增加一分,后期還有活動表現(xiàn)優(yōu)異、握手會人數(shù)、參加節(jié)目、拍攝生寫、參加公演...”張競一口氣說了很多。
“那不是有點不公平!”莫寒在底下有些不情愿的說道。
“什么不公平?”張競問。
“外務(wù)人選本來就是積分高的人優(yōu)先去,現(xiàn)在她們?nèi)チ送鈩?wù),還能獲得積分,不是很不公平?!边@莫寒本來不想提的,但又憋不住,還是說了出來。按阿吉的意思,現(xiàn)在的外務(wù)人選是積分優(yōu)先,選了許佳琪她們。接著,她們?nèi)⒓恿送鈩?wù),又能獲得積分。這樣下次外務(wù),還是她們高積分,又是她們參加外務(wù),又獲得積分。循環(huán)反復(fù),根本沒有低積分的人機會。
莫寒的問題在積分制度問世時候,已經(jīng)有工作人員提出,當(dāng)時王總進行了解釋。張競聽后,覺得挺有道理的。也就直接照搬王總的解釋,對莫寒,還有底下的成員說道:“第一,你們要明白一點,這世界沒有絕對的公平,只有相對的公平?!?p> “積分制度,是我們保證成員相對公平的方式,但不能保證絕對公平?!?p> “第二,積分從開始之初大家都是零,她們憑借實力和努力獲得了高積分,獲得了這次外務(wù)機會。你們也是親眼所見,并沒有作假的地方,要怪只能怪你們自己不能力。要知道,優(yōu)秀者本來就是越來越優(yōu)秀,這才是現(xiàn)實?!?p> “第三,現(xiàn)在我們團剛成立,資源有限,只能集中到一部分人身上。等我們團發(fā)展壯大了,資源多了,自然機會也就多了。到時候,大家都有外務(wù)的機會?,F(xiàn)在,一起壯大我們團才是關(guān)鍵事情?!?p> “最后一點,王總說過,這積分制度設(shè)立之初的目的在于記錄,記錄你們在HUN獲得的成績和所做的努力,選拔和公平性只是衍生意義。”
“想一想,你們在HUN所做的一切努力,都通過文字的方式記錄在HUN的歷史上。等過幾年,你們能通過這些記錄看到自己曾經(jīng)做了什么,能體會到當(dāng)初的喜悅和感動。所以,這個與其說是制度,不是說是年表,你們在HUN生活過的記錄年表,是努力的印記?!?p> “姑娘們,不要把積分看的太認真,這積分制度不是用來選拔你們的標準。你們只需要知道,你們的努力我們都看在眼里,你們對HUN所做的一切貢獻我們都會記錄起來,公司絕不會忽略你們的努力,未來有一天會有回報的。”
“明白了!”莫寒坐下了,她被張競說的最后一句話感動到了。
自己不怕吃苦,也不怕勞累。但是怕的是努力沒有回報,不被人認同,不被人看到。只能默默的獨自承受,看不到希望。
這積分制度或許有很多不公平的地方,但自己的努力確實被公司記錄下來了,被其他人關(guān)注著,不是自己一個人在奮斗,那就夠了。
莫寒想到這點,接受了積分制度。
“好的,再次重申一遍,積分制度不是外務(wù)、站位以及資源分配的唯一標準。積分制度是一項記錄,可以看的很重,但不要眼里只有積分,更應(yīng)該看到每個積分獲得下自己的努力?!?p> “下個提問?!?p> “我想問下關(guān)于新郎微博成員發(fā)博問題,成員不能回復(fù)評論,那些粉絲誤解了會怎么樣?!?p> “你們可以解釋,專門發(fā)博文解釋,我們也有官方微博公告...”
......
上面在提問回答環(huán)節(jié)時候,王崇云還在思考積分問題。
積分制度的設(shè)立是探尋一條運營對各項活動選拔,相對透明、成員能普遍接受、覺得相對公平的一種方式。后面實行時候,王崇云又覺得,積分制度要是用于選拔標準來說,實在是漏洞太多,公平性不夠。既不受運營待見,覺得運營的權(quán)限被制約了。成員也頗有微辭,覺得不甚公平。
后面,覺得不妥的王崇云引申了積分制度的意義,把它當(dāng)做游戲里的成就系統(tǒng)來看待。成員們在HUN所做的事情,都能記錄起來,獲得積分。成員能看到自己在HUN獲得的成就,以及能用這些努力獲得的成就積分換取權(quán)益。
在后期,王崇云會公布一條新舉措,這些成就積分可以消耗,用來購買一些物品。
比如金錢,積分和金錢相綁定,一點積分換十元,成員們的努力通過簡單實在的金錢去回饋。
還有選拔位,一首單曲的選拔位,站位越前,積分要求越高,乃至一號的center位。只要兌換成功,能給她專門定制一首單曲。
不過,定制單曲的積分肯定要很高,高到她們合同期滿才能達到。這樣,這單曲或許就是她們的畢業(yè)單曲。
想法很好,但真正執(zhí)行還有很多需要注意和完善地方,王崇云還有很多工作要做。