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職場教科書

第七十五章:算計

職場教科書 藍88 2578 2020-10-27 14:24:51

  YY公司按二十七萬年薪,給顏龍結(jié)算了工資,從顏龍去年十二月份入職開始,連同春節(jié)時老板扔給顏龍的一萬元現(xiàn)金。

  顏龍把服裝廠面貌著實整頓一新,起碼員工從原來嚴(yán)重不足,到基本滿員,而且留住了技能熟練員工,建設(shè)與完善了管理制度,結(jié)果卻是老板期許的五十萬年薪,沒有蹤影,約定的年薪從頭到尾,被減去四分之一。

  不僅如此。

  六個月里,顏龍有十來個星期天在公司值守,因為年薪制,沒拿過加班工資。

  曾經(jīng)滾燙火熱的人力資源部勞資員,把顏龍生日那天請假的工資扣了,還有最后一天的工資也沒給,顏龍下午二點多整理完個人物件離開公司。

  “顏老師,有時間多來來啊?!倍麻L說得較誠懇。

  顏龍突然辭職,YY公司老板與很多熟悉了顏龍的員工,都頗有意外。

  老板心里想怎樣,嘴上就說什么,在你面前隨心所欲,其實也是種對你的信任,認(rèn)為你還是好說話和會聽話。但他忘了顧及員工的感受,員工是來企業(yè)工作的,之所以忍受,是因為謀生需要,一旦財務(wù)相對自由,就會審視企業(yè)文化工作環(huán)境。

  員工們認(rèn)為顏龍在公司順風(fēng)順?biāo)?,位居公司老二,深得老板信任,而且是他們見過的能力強,又通情達理的好領(lǐng)導(dǎo),怎么一下子說走就走了。

  顏龍對老板說:“我們還是朋友?!?p>  與員工們告別:“身體不太好,回家去休息休息。”

  “怎么了,什么病,去醫(yī)院檢查了嗎。”

  “頭經(jīng)常發(fā)麻,有時路都走不直?!?p>  “喔喲,這是蠻危險的,當(dāng)心中風(fēng)。”

  去醫(yī)院作了仔細檢查,沒有什么腫塊等異常,醫(yī)生認(rèn)為兩個原因?qū)е?,一是頸椎不好,使大腦供血不足。再就是工作壓力太大,并遭遇過打擊,造成神經(jīng)性疼痛。

  說顏龍心理素質(zhì)很好,很多人這樣年齡,這種癥狀最易轉(zhuǎn)抑郁癥。

  配了三味藥,半個月一療程,要求顏龍服用六個療程。

  顏龍沒有問醫(yī)生,這個打擊是什么樣的,他最怕得了腫瘤或者腦出血什么的惡病。

  省電視臺廣告部,有位漂亮的女職員,她原來是位播音員,結(jié)果腦血管破裂,輕微中風(fēng),反應(yīng)變得遲緩,二十五六歲的年輕姑娘,只能退到廣告部從事業(yè)務(wù)接待工作。

  讓顏龍最膽戰(zhàn)心驚的,還是表弟的事。

  表弟是顏龍小舅舅的大兒子,比顏龍小九歲,親戚中他與顏龍最要好。年輕時跑長途貨車開出租車,大家來往少了些,后來把出租車賣了,托顏龍給他在外貿(mào)公司找了給老板開車工作后,幾乎每周日上午,跟著顏龍去爬山,并加入了顏龍創(chuàng)辦的HR俱樂部,有什么活動他大多參加,他車開得又穩(wěn)又快,而且懂得車輛修理,很多俱樂部朋友買車請他當(dāng)參謀,一起去選車。

  2018年3月份,表弟發(fā)現(xiàn)左眼轉(zhuǎn)動不便,醫(yī)院檢查腦有腫瘤,去上海取活片化驗結(jié)果為惡性。

  而且已全身轉(zhuǎn)移,胰腺等處也查出有病變。

  表弟家境很一般,一輩子積攢了一套六樓頂層,七八十平方米的商品房,一輛十一萬錢買的雪佛蘭轎車。

  女兒在讀高二,明年可以考大學(xué),老婆在家小公司當(dāng)出納,四千多點月工資。

  他放棄了積極治療,沒有手術(shù),沒有化療,只在醫(yī)保允許的范圍內(nèi)用藥。

  女兒給爸爸寫了封信:“爸爸,您一定要好起來,您答應(yīng)過帶我去XZ,等女兒高中畢業(yè),我們和媽媽一起去XZ?!?p>  “XZ是去不成了,老天爺讓我活活到女兒考上大學(xué)?!?p>  人活著就能看到自己的愿望,誰不為愿望而活。

  顏龍哽咽流淚了,胖嘟嘟的表弟,最后皮包骨頭的走了,從發(fā)現(xiàn)病情到謝世,不到四個月時間。

  臨走前,車賣了六萬元錢,請顏龍作證,要求老婆不顧以后嫁不嫁人,房子與錢一定要留給女兒。

  得知自己的頭疼,只是機能性的產(chǎn)生,甚至是受打擊造成,顏龍如釋重負(fù)。

  什么樣的打擊,會使自己發(fā)生頭疼,靜下來時,顏龍開始仔細回味醫(yī)生的話。

  難道是春節(jié)前的那次聚會?

  GOT公司上市后,不到十年,被人借殼并購。

  谷總懷舊,常約影視公司老朋友去別墅聚會,德國生啤,茅臺是稀松平常的招待,來回有豪車接送。

  顏龍愛酒,經(jīng)常多喝幾杯,卻也從未失態(tài)過。

  春節(jié)前,谷總又邀了七八個影視公司老同事去他處聚餐。

  正值顏龍從KS公司出來,去YY公司不久,心情不好情緒低落,那天他喝多了。

  現(xiàn)在顏龍依稀記得,酒席間他說了阿樸幾句,應(yīng)該是讓他在老同事面前說話放尊重些,特別是對老領(lǐng)導(dǎo)谷總,阿樸拿了只骨盆,站起身來,后面發(fā)生了什么,顏龍不記得了。

  只記得自己眼前突然一黑,醒來時谷總司機已送他到小區(qū)門口,并關(guān)切地問顏龍,要不要送他上去。

  第二天早上起來,左額上有血跡,小腿骨上有磕碰過的傷痕。

  阿樸說晚上他飯店請客,請顏龍務(wù)必要去。

  顏龍猜到自己昨晚吃虧了,怪只怪貪杯了,不然,憑顏龍的功夫,別人討了便宜。

  晚飯是不會去吃的,但也不可能去打回來,這事就讓它翻篇過去,好在也沒有人再提起,其實顏龍倒是很想聽聽,那晚事情的經(jīng)過情況,但是也怕惹自己憤怒生氣。

  真正的打擊,應(yīng)該來自KS公司。

  面對羅仔曉的囂張跋扈,顏龍已經(jīng)是疲于應(yīng)付,對公司心灰意冷。

  公司不顧顏龍的意見和存在,開始為ZX縣項目尋找承包人,準(zhǔn)備把餐廚垃圾收運任務(wù),整塊也行分段也好,盡快承包出去。

  但是,政府招投標(biāo)項目,是嚴(yán)令禁止轉(zhuǎn)包他人的。

  顏龍最后一次向KS公司董事長建議,公司可以成立收運公司,將各個分公司的收運工作集中管理,提高運輸資源利用率,加強安全風(fēng)險隱患管控。

  不必違規(guī)操作讓外人來參與,承包后的運行主體依然是KS公司的,不徹底的承包,風(fēng)險責(zé)任沒有轉(zhuǎn)移。公司利潤也只會損失,聲譽形象將也難保證,并且容易產(chǎn)生經(jīng)濟糾紛。

  忠言逆耳,時機不再。

  此時的KS公司董事長,已非彼時公司業(yè)務(wù)毫無進展,虧損近一個億的董事長。他急于公司上市,選擇相信了羅仔曉。顏龍在他眼里變成了異己分子,成為他實現(xiàn)愿望的阻礙。

  卜主任出事后,ZX縣環(huán)衛(wèi)處來了位三十多一點的田主任,竟然介紹推薦自己的朋友,找KS公司來談承包餐廚垃圾收運業(yè)務(wù)之事,使得羅仔曉與裘經(jīng)理眉飛色舞。董事長也就更聽不進顏龍的話了。

  沉寂了十幾天,董事長主動找了顏龍。

  “老顏,你看環(huán)衛(wèi)處領(lǐng)導(dǎo)都介紹人來談承包?!?p>  顏龍不想多說話了,一個公司的決策,不該用一個人的行為來判斷決定。

  優(yōu)勢劣勢危機機會,四維空間完全可以細細論證。

  “老顏,聽說你剛買了套新房,加上原來那套房子,抵押貸款三四百萬沒問題,用這些錢當(dāng)押金,公司可以把收運業(yè)務(wù)都承包給你?!倍麻L笑著說。

  顏龍不大相信自己的耳朵,他原本就管理著包括收運的餐廚垃圾項目運營,眼前的董事長怎么會突然說出這樣話,這話有很多層含意,現(xiàn)在項目運營已不用顏龍管了,要管就得承包下來,并用房子來抵押,而且僅是收運一塊業(yè)務(wù),不及顏龍分管工作的三分之一。

  再者,董事長今天找顏龍,他們?nèi)艘欢ㄉ塘窟^:“顏龍,不走人,就讓他去承包收運這一塊,要他家里的房子來作押頭。”

  

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