第2章 球探系統(tǒng)(下)
“在“任務(wù)”按鈕的右邊是“職員”按鈕,點(diǎn)擊“職員”按鈕后將進(jìn)入職員界面。”
“職員界面和球員搜索界面很像,會顯示現(xiàn)今足壇所有的足球相關(guān)的職員,如何搜索和之前的球員搜索一模一樣?!?p> 李龍嘗試著搜索了華夏國籍的職員,發(fā)現(xiàn)不僅數(shù)量不算多,而且普遍能力和潛力都不高,只有那么寥寥無幾還不錯的職員。
但是對于李龍沒有太大的用處,能力高的肯定不會擔(dān)任李龍的手下,比如說李小鵬現(xiàn)在是青島中能的主教練,怎么可能愿意來當(dāng)李龍這個年輕教練的手下。
“在“職員”按鈕的右邊是“商城”按鈕,點(diǎn)擊“商城”按鈕后將進(jìn)入商城界面。”
“進(jìn)入商城界面后,用戶可以通過積分購買想要的物品?!?p> 李龍剛才聽到系統(tǒng)管家說過,球探可以在商場購買,好奇之下李龍用意識點(diǎn)開了商城,打開了一個商城界面。
最上面的就是李龍想看到的,一共有五種球員球探,分別是普通球探卡、初級球探卡、中級球探卡、高級球探卡以及頂級球探卡。
“系統(tǒng)管家!能介紹一下球探?以及這些球探卡的區(qū)別嗎?”李龍向系統(tǒng)管家提問道。
“每一個球探卡派出去后,都會帶來一名15歲到17歲的球員信息,提示:用戶可通過訓(xùn)練系統(tǒng)訓(xùn)練帶來的球員。”
“?。≈荒軒硪幻騿T?。 崩铨堖z憾的提問道。
“是的,而不同級別的球探卡將會帶來不同潛力的球員,普通球探卡屬于最低等的球探,而頂級球探卡則是最高級的球探。”
“普通球探卡會帶來的潛力高于50點(diǎn)的球員,初級球探卡會帶來潛力高于70點(diǎn)的球員,中級球探卡會帶來潛力高于75點(diǎn)的球員,高級球探卡會帶來潛力高于80點(diǎn)的球員,頂級球探卡會帶來潛力高于85點(diǎn)的球員?!?p> “提示:球員的潛力最高為99點(diǎn),不可能有潛力超過99點(diǎn)的球員。”
李龍聽完系統(tǒng)管家的介紹后,發(fā)現(xiàn)和前世玩的FIFA游戲的球探很像,只是這些球探卡只能帶來一名球員。
突然李龍發(fā)現(xiàn)所有商品的下面是有價格的,普通球探卡只要50點(diǎn)積分,但是到初級球探卡竟然要500點(diǎn)積分,中級球探卡則需要1000點(diǎn)積分,高級球探卡要1500點(diǎn)積分,而頂級球探卡則是2000點(diǎn)積分。
而李龍看了看自己的積分,只有0點(diǎn)的積分,李龍別說頂級球探卡了,連最差的普通球探卡都買不起。
“系統(tǒng)管家!為什么我是0點(diǎn)積分啊?”李龍震驚的提問道。
“當(dāng)然啦!用戶剛剛綁定本球探系統(tǒng),當(dāng)然沒有積分啦!”系統(tǒng)管家理所當(dāng)然的回答。
“可是。。。可是。。。算了。。。那要怎么獲得積分呢?”李龍無奈的提問道。
“積分只可以通過任務(wù)獲得,除此之外沒有其他方式獲得積分?!?p> “好吧~我就知道!”
于是李龍接著往下看,隨之是職員球探卡,很明顯就是可以帶來高潛力的職員,相比球員球探卡,職員球探卡只有兩種,第一種是100點(diǎn)積分的初級職員卡,然后是300點(diǎn)積分的高級職員卡。
然后是訓(xùn)練卡,同樣分為兩種,一種是雙倍訓(xùn)練卡需要20點(diǎn)積分,然后是三倍訓(xùn)練卡需要30點(diǎn)積分。
“這個訓(xùn)練卡是什么?”李龍?jiān)僖淮翁釂柕馈?p> “普通的訓(xùn)練是不需要積分的,而如果購買了雙倍訓(xùn)練卡或者三倍訓(xùn)練卡的話,那么在接下來的一次訓(xùn)練,達(dá)到普通訓(xùn)練雙倍或三倍的效果?!?p> 這個系統(tǒng)很多功能,和自己前世最喜歡的FIFA游戲很像,所以李龍很快大致了解了這個球探系統(tǒng)。
緊接著李龍陷入了迷茫,雖然自己現(xiàn)在有一個強(qiáng)大的系統(tǒng),但是李龍目前竟然什么都做不了,因?yàn)槔铨垊偩吐毴A夏國青隊(duì)主帥,李龍什么都還沒有做過。
不要說大場比賽了,連接下來集訓(xùn)的大名單都還沒有制定。
正當(dāng)李龍茫然的時候,李龍腦中突然響起了提示:
“叮咚!由于用戶李龍成為華夏國青隊(duì)主教練,球探系統(tǒng)特獎勵新手大禮包一份?!?p> 李龍聽到提示后一愣,下意識的選擇打開這個新手大禮包。
“叮咚!恭喜用戶獲得初級職員卡2張!”
“叮咚!恭喜用戶獲得普通球探卡1張!”
“叮咚!恭喜用戶獲得初級球探卡1張!”
“叮咚!恭喜用戶獲得中級球探卡1張!”
“叮咚!恭喜用戶獲得高級球探卡1張!”
“叮咚!恭喜用戶100點(diǎn)積分!”
“哇塞!”李龍看到獎勵后不禁驚呼一聲。
李龍沒有想到獎勵竟然真的豐富,目前李龍擔(dān)任國青隊(duì)主教練,絕對算得上是孤家寡人,這兩張初級職員卡無疑是雪中送碳。
而這四張不同級別的球探卡,更是讓李龍非常的震驚,雖然沒有最高級的頂級球探卡,但是李龍一點(diǎn)怨言都沒有。
李龍估計(jì)球探系統(tǒng),是希望李龍可以先大致了解下這些球探卡,所以才每種球探卡只給一張。
最后是那100點(diǎn)的積分,雖然這100點(diǎn)積分,買不起好的球探卡,但是足夠買一張初級職員卡了,這樣李龍就有三張初級職員卡了。
李龍興奮的先選擇使用了初級職員卡,這時球探系統(tǒng)再一次響起了提示:
“請用戶選擇該職員的職位!”
李龍聽到后一臉的問號,還可以選擇職位,于是李龍發(fā)現(xiàn)每使用一張初級職員卡,會先彈出一個選擇框,其中有一個職位按鈕。
李龍點(diǎn)開后,彈出了一個框,上面顯示了各種職責(zé),比如說任意、助理教練、門將教練、體能教練、進(jìn)攻教練以及防守教練。
李龍看到這些,瞬間明白了這是什么意思,比如說選擇了助理教練,那么就會帶來一名助理教練,而如果選擇的是任意,就會隨機(jī)帶來一名教練。
于是李龍陷入了沉思,很快第一張初級職員卡被使用了,李龍選擇了助理教練,這是目前李龍最需要的。
“選擇助理教練職位。”李龍果斷的選擇。
“叮咚!用戶是否查看該職員的信息?”
“確定查看!”李龍用意識回答道。
這名助理教練叫做葛勝祥,今年32歲,有著76點(diǎn)的潛力,并且還有62點(diǎn)的能力。
雖然人員管理的能力一般,但是他在進(jìn)攻的訓(xùn)練上很出眾,而且技術(shù)訓(xùn)練也還可以,雖然不是最好的選擇,但是對于目前的李龍來說,是個很好的選擇。
然后是第二個初級職員卡,李龍決定選擇門將教練了,于是第二張初級職員卡被使用了。
“選擇門將教練職位?!?p> “叮咚!用戶是否查看該職員的信息?”
“確定查看!”李龍用意識回答道。
很快第二名職員的信息出現(xiàn)了,今年35歲的馬帥,門將訓(xùn)練能力還不錯,而且難能可貴的是,馬帥很擅長與年輕球員共事,馬帥有著75點(diǎn)的潛力,并且還有68點(diǎn)的能力。
最后一張初級職員卡,李龍選擇了體能教練,體能對于職業(yè)球員非常重要,而且像國青隊(duì)的比賽,往往比較的密集,所以好的體能教練至關(guān)重要。
“選擇體能教練職位。”
“叮咚!用戶是否查看該職員的信息?”
“確定查看!”李龍用意識回答道。
最后一名職員,是31歲的馮敏,馮敏和馬帥比,和年輕球員的合作一般,體能訓(xùn)練方面雖然不算頂級,也算是中等偏上,李龍也不挑這種水平的也足夠了,馮敏有著70點(diǎn)的潛力,并且有61點(diǎn)的能力。
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