第5章創(chuàng)作組
現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)的人不少，幾乎所有的學(xué)員全部到齊。
郭子風(fēng)恰好安排了一場戲，扮演的妖魔鬼怪的那種。而這些學(xué)員基本上都是這樣的角色，沒什么臺詞，充當(dāng)布景板，化妝的更是面目全非。就像《神雕俠侶》里扮演的那只大雕，連臉都沒有，更不需要演技，很適合這些嫩瓜菜鳥。就是化妝的時間比較長，這樣的特型妝，一般都需要好幾個小時。
自然而然，身邊沒有了郭子風(fēng)，霍冬再一次的被集體孤立了。那些學(xué)員全都集中在一起，不時竊竊私語幾句，而霍冬就單獨一人站立在另一個方向。
平心而論，單從觀摩學(xué)習(xí)表演的角度看，霍冬所處的并不是最佳位置。但實際上，他卻很滿意這個地方，因為從這個角度望過去，可以很方便的看清劇組的整體全景。
這就是個人習(xí)慣問題。
對于其他學(xué)員來說，觀摩學(xué)習(xí)演員的表演，那肯定是最重要的。而霍冬每到一個新的地方，他已經(jīng)形成了一種本能，首先就是要熟悉整個的組織架構(gòu)和人員關(guān)系。
這其實就類似看球賽。球迷喜歡看的是球星的表演，精彩的進球，或者還有些球迷有特殊愛好，就盼著來幾個飛鏟，出幾個黑哨，紅黃牌亂飛，啦啦隊超短裙高抬腿尖叫什么的。
但從教練等專業(yè)人士的角度，首先看的肯定就是整體的陣型戰(zhàn)術(shù)。就算對戰(zhàn)雙方與自己毫無關(guān)系，那也會習(xí)慣性的看個大概，做到心中有底。應(yīng)該能夠理解吧？所處的位置不同，看問題的角度就絕對不同。
因此說，霍冬就開始了整體掃描。雖然說，就算了解清楚《仙宮》劇組的組織架構(gòu)和人員關(guān)系，那也與現(xiàn)在的霍冬也毫無關(guān)系。
然而有趣的是，沒過多久，霍冬竟然很快就觀察到一些很有趣的地方，他不禁開始了饒有興致。
在整個劇組中，首先給人的印象，那就是劇組里的等級分明。
就說休息區(qū)的劃分，導(dǎo)演、制片、編劇等創(chuàng)作組成員是一塊區(qū)域，演員又是一塊區(qū)域，一般工作人員同樣是另一塊區(qū)域?；旧舷袷堑厣蟿澚艘粭l線，每個人都會遵守規(guī)則，絕不會越雷池一步。
而在演員中間，四大主演同樣有著單獨的休息區(qū)，很寬敞的一大片，算是休息區(qū)里的VIP貴賓區(qū)。那些小配角集中在另一塊的休息區(qū)。至于龍?zhí)讉兙凸怨缘拇谧钸吷系慕锹淅?。蹲著坐地上都沒人來管，甚至找條板凳喝口開水都沒有，反正就是那么的慘的一比。
由于這樣的劃分，就很自然的形成一道鴻溝。沒事的話，各塊區(qū)域根本不會產(chǎn)生什么交流，更談不上互動攀交情等等。
不過另一方面，由于等級分明到了嚴(yán)苛的程度，就導(dǎo)致各個等級間的絕對權(quán)威。
創(chuàng)作組就是整個劇組的核心。尤其是導(dǎo)演，更是核心中的核心，基本可以做到一言而決，只要想，他能夠不接受任何的反對意見。從某方面講，他就是整個劇組的大獨裁者。
劇組工作人員就是工作組。最重要的倆位成員，一位是攝影指導(dǎo)，另一位是美術(shù)指導(dǎo)。攝影指導(dǎo)管理著攝影組、燈光組和布景組等，美術(shù)指導(dǎo)管理著化妝組、美術(shù)組、道具組等。
也只有攝影指導(dǎo)和美術(shù)指導(dǎo)這倆個人，他們可以直接與導(dǎo)演組交流，并且接受導(dǎo)演組的指令，具體安排工作組的工作。同樣不接受任何反對意見，只需要工作組成員不折不扣的服從指令。
一般來說，底下的那些工作組工具人，除非做錯事被導(dǎo)演當(dāng)場咆哮，否則根本不會與導(dǎo)演組成員直接接觸。
演員組同樣如此，直接接受導(dǎo)演組指導(dǎo)，按照導(dǎo)演組的要求表演。沒有導(dǎo)演的認(rèn)可，即興發(fā)揮是絕對禁止的。當(dāng)然，演員實在大牌，可以提出自己的建議，那就成為了戲霸。但起碼在《仙宮》這個劇組中，并沒有這樣的情況發(fā)生。
看明白這一些，霍冬若有所悟。仔細(xì)琢磨后，發(fā)覺這樣的架構(gòu)其實是相當(dāng)?shù)暮侠怼?p> 在影視圈中，任何劇組都是臨時組建的。他們最長只不過共同工作一年多，短的就只有幾個月，甚至有許多人相互間根本就不認(rèn)識。
如果每個人都只習(xí)慣自己的那一套，那不是一盤散沙嗎？于是就形成了很標(biāo)準(zhǔn)的樹形等級結(jié)構(gòu)，類似于軍隊的命令性管理，上級只管對下級發(fā)布命令，下級對上級無條件服從，這才能夠最有效率，不會出現(xiàn)什么拍攝延期。
因此說，根本就不會出現(xiàn)《喜劇之王》里的場景，什么龍?zhí)捉巧c導(dǎo)演爭辯怎么表演？萬一出現(xiàn)這樣的戲精，脾氣好的導(dǎo)演，可能會拍幾個廢鏡頭，轉(zhuǎn)身就換一個新龍?zhí)?。遇上脾氣糟糕的?dǎo)演，很有可能直接讓你滾蛋！
道理很簡單，整個劇組有多少工作人員配合呢？難道停下來與你爭論個明白嗎？浪費幾個小時，那就是幾個小時的拍攝成本。有那個精力，還不如直接換個聽話的呢。
……
雙手抱胸，霍冬的臉上露出微笑。一時之間，他對創(chuàng)作組興趣大增，開始仔細(xì)觀察起了創(chuàng)作組的工作流程。
霍冬很快發(fā)現(xiàn)，在現(xiàn)場拍攝中，制片組和編劇組都在一旁默默的旁觀，似乎絲毫不想干涉導(dǎo)演組的拍攝過程。
而整個導(dǎo)演組成員共有五人?？倢?dǎo)演當(dāng)然是那個偶像前輩葉歸成，此外還有四名執(zhí)行導(dǎo)演在一旁輔助。
其中一位輔助掌鏡，他應(yīng)該是地位最高的執(zhí)行導(dǎo)演，事實上把控著拍攝質(zhì)量，為葉歸成做好把關(guān)。
另一位應(yīng)該是動作指導(dǎo)，并且領(lǐng)著一隊動作班底。同樣負(fù)責(zé)所有武戲鏡頭的拍攝，并不怎么管文戲鏡頭。
那第三位，他主要做的是協(xié)助工作，并且有些不重要的取景鏡頭也由他完成?？梢赃@么說，葉歸成基本就是個掛名總導(dǎo)演，事實上的導(dǎo)演是那位輔助掌鏡的，而這位做的其實就是副導(dǎo)演的工作。
至于最后那一位，就是曾經(jīng)接待過霍冬他們的那個劉石。他似乎就是排名最后的雜務(wù)導(dǎo)演，地位也最低，其他導(dǎo)演不做的雜務(wù)，基本都是由他來做。像拍攝前帶演員走位，與工作組具體聯(lián)絡(luò)等等。