第四章 磨刀不誤砍柴工

　　既然已經(jīng)決定要生產(chǎn)魚皮膠原蛋白縫合線，陳長(zhǎng)安首先做的就是將腦子里的制作方法記錄到了電腦上。

　　其實(shí)說起來好像感覺這個(gè)技術(shù)很尖端，目前全球都沒人做得到，但是其實(shí)制作方法挺簡(jiǎn)單的，難的只是化學(xué)藥劑的調(diào)配。

　　這就像是做合金一樣，像是不銹鋼，在沒被發(fā)明出來之前，人們根本想象不到在熔煉鋼鐵的時(shí)候只需要加入一定量的鉻和鎳就能冶煉出不會(huì)生銹的鋼材。

　　同理，其實(shí)做這種膠原蛋白縫合線，提取膠原蛋白其實(shí)很簡(jiǎn)單的，用蛋白酶進(jìn)行酶解就行了，高中生都懂得。

　　唯一難的是如何將提取出來的膠原蛋白制作成線，并且還得保證線條有足夠強(qiáng)的抗張力，不能一拉就斷，而且長(zhǎng)短粗細(xì)不能受限制。

　　而陳長(zhǎng)安就掌握了一種非常簡(jiǎn)單的方法，當(dāng)魚皮中提取的膠原蛋白經(jīng)過脫色、除重金屬之后，只需要用配置好的混合化學(xué)制劑浸泡，經(jīng)過特殊的化合作用后，膠原蛋白液就能凝固定型。

　　然后將凝固成型后的膠原蛋白再進(jìn)行分割和裁剪，就能獲得成品膠原蛋白縫合線了。

　　而且這種縫合線的抗張力非常強(qiáng)，哪怕是裁剪成目前醫(yī)用縫合線最細(xì)的尺寸，也能保證足夠強(qiáng)的抗張力，并且在縫合線被人體自然吸收50%后還能保持70%以上的抗張力，足夠堅(jiān)持到傷口愈合。

　　一般天然膠原蛋白縫合線縫合一周后抗張力就只剩下55%了，非常遜~

　　所以生產(chǎn)的整個(gè)流程都不難，裁線部分用制作一般縫合線的機(jī)器就行，只需要培訓(xùn)工人怎么提取膠原蛋白就行。

　　化學(xué)制劑的配置雖然需要生物醫(yī)學(xué)工程畢業(yè)或者化學(xué)畢業(yè)的人才來制作，但是瑞康怎么說也是姑蘇本地不小的醫(yī)療器械公司，招聘的技術(shù)人員幾乎都是生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)或者醫(yī)療器械工程專業(yè)畢業(yè)的，本科生碩士生都有，一點(diǎn)簡(jiǎn)單的化學(xué)方面的工序還是可以搞得定的。

　　而需要用到的化學(xué)制品也非常好購(gòu)買，姑蘇本地制作化學(xué)制片的公司都能買得到，大多是一些常見的醛類和鹵素類還有一些醇類的化學(xué)品。

　　如果現(xiàn)在陳長(zhǎng)安手上有這些化學(xué)品，他自個(gè)都能配置的出來，更不用說公司的那些研究員了，都是小問題。

　　不過配方還是要保密的，為了盡量保證化學(xué)制劑的制作方法不泄露，陳長(zhǎng)安會(huì)把具體的配置方法分成幾個(gè)不同的流程，分成幾個(gè)不同的小組流水線式的制作。

　　這樣每個(gè)員工接觸到的都是制作化學(xué)制劑的一部分流程，而且也不知道是中間的流程還是開始的流程，具體的調(diào)配分量也不清楚，這樣哪怕所有參與制作的員工一同被挖走了，他們想要還原出配方也得成組的試驗(yàn)個(gè)一年半載，才有還原的可能。

　　而這么長(zhǎng)時(shí)間足夠陳長(zhǎng)安做出應(yīng)對(duì)方案了。

　　陳長(zhǎng)安一邊想著這些生產(chǎn)上的問題，一邊將具體的制作方法和化學(xué)配方都記錄在了自己的電腦上。

　　“不行，如果要將制作化學(xué)制劑分成好幾個(gè)不同小組的話，員工不夠，得招人！”

　　陳長(zhǎng)安身子往后一仰，靠在了老板椅上，細(xì)細(xì)回想了一下公司的員工構(gòu)成。

　　現(xiàn)在公司在職的研究員一共只有不到二十個(gè)，其中有14個(gè)都分配在了公司下轄的三個(gè)工廠負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)檢，和維護(hù)流水線設(shè)備。

　　只有5個(gè)研究員是在總部上班，但是他們要負(fù)責(zé)采購(gòu)與檢驗(yàn)工廠的制作耗材，像是做口罩的無紡布、鼻梁條，制作縫合線的線材等等....

　　公司所有的耗材采購(gòu)都由他們帶領(lǐng)的采購(gòu)部負(fù)責(zé)，光是這方面五個(gè)人都有點(diǎn)忙不過來了。

　　所以如果要再開設(shè)一條膠原蛋白縫合線的生產(chǎn)線，陳長(zhǎng)安需要擴(kuò)招一些醫(yī)學(xué)工程或者醫(yī)療器械工程專業(yè)的研究員了。

　　而目前最快最方便的方法就是去參加校招！

　　至于社會(huì)招聘？

　　別想了，生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)雖然沒什么名氣，但是就業(yè)率還是挺高的。

　　現(xiàn)在國(guó)內(nèi)醫(yī)療公司和一些醫(yī)療IT公司都搶著招，本科應(yīng)屆生就普遍能拿到八千到一萬二的月薪！一般畢業(yè)了就直接入職了，而且工作很穩(wěn)定，不太會(huì)經(jīng)常跳槽。

　　這種冷門學(xué)科如果不去招應(yīng)屆畢業(yè)生的話，就只能挖角了。

　　而且通常挖角的話價(jià)格都不低，效率慢不說，工資支出也是很大一筆開支，最起碼要在人家原先工資的基礎(chǔ)上增加至少20%，不然根本挖不動(dòng)。

　　陳長(zhǎng)安缺的可不是一個(gè)兩個(gè)，他一次性至少要招二十位左右！

　　20個(gè)人如果全靠挖角，一個(gè)月最起碼要開三四十萬的工資，一年至少五六百萬！

　　他可挖不起~！

　　所以還是去學(xué)校里招靠譜。

　　別忘了，現(xiàn)在可正是畢業(yè)季呢！

　　各大高校組織的企業(yè)秋招可是一抓一大把，陳長(zhǎng)安的母校南科大這個(gè)月就正在做校園招聘的活動(dòng)呢。

　　本來如果他按照原計(jì)劃，與同學(xué)騎行XZ游結(jié)束后就準(zhǔn)備參加學(xué)校的校招活動(dòng)來著！

　　算一算日子，也就是最近幾天的事了！

　　想到這，陳長(zhǎng)安一把就抓起了辦公桌上的內(nèi)線電話。

　　“喂，關(guān)秘書，你以我們?nèi)鹂瞪镝t(yī)療公司的名義給南科大那邊打個(gè)電話，向他們要一個(gè)校園招聘會(huì)的位置，對(duì)，這周六?！?p>　　“嗯，到時(shí)候我親自去招人，和南科大說一下，我們這邊預(yù)計(jì)要招收二十個(gè)員工，全都要生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的。”

　　“工資會(huì)按照行業(yè)平均水平走，入職三個(gè)月實(shí)習(xí)期每月4500的工資，轉(zhuǎn)正之后按照個(gè)人能力，基礎(chǔ)工資八千到一萬，每個(gè)月提供餐補(bǔ)，交通補(bǔ)貼和房補(bǔ)，還有績(jī)效獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)！”

　　“行，你盡快安排。”

　　一通電話，陳長(zhǎng)安就安排好了這周六校招會(huì)的事情。

　　做老板就這點(diǎn)好，有啥事直接讓秘書幫他處理就行了。

　　陳長(zhǎng)安手底下可有整整一個(gè)秘書室呢，共有一位行政秘書，一位助理秘書和一位生活秘書，和一位秘書室室長(zhǎng)。

　　當(dāng)時(shí)接手公司的時(shí)候陳長(zhǎng)安的第一想法是覺得老爹實(shí)在是太腐敗了，秘書都要整四個(gè)。

　　可是真當(dāng)他用上了之后，才發(fā)現(xiàn)。

　　真香~