風帆集團為員工提供生活必須的金錢，而員工為風帆集團創(chuàng)造價值。
也不能完全說是各取所需，但至少與合作共贏肯定是沾點邊的。
企業(yè)文化與理念這一塊周闞是相當重視，不僅有專人切實的收集員工的各種需求，然后討論事情的可行性，而且因為員工上班的時間并沒有很長，給員工謀劃了不少生活方面的福利。
例如去江南市本地景點游玩公司報銷。
自由組織去省外等地游玩等等。
在...
風帆集團為員工提供生活必須的金錢，而員工為風帆集團創(chuàng)造價值。
也不能完全說是各取所需，但至少與合作共贏肯定是沾點邊的。
企業(yè)文化與理念這一塊周闞是相當重視，不僅有專人切實的收集員工的各種需求，然后討論事情的可行性，而且因為員工上班的時間并沒有很長，給員工謀劃了不少生活方面的福利。
例如去江南市本地景點游玩公司報銷。
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