第十七章 工資表（1月6日 ）

　　先研究一下這個工資表，工資表是新聯(lián)的，沒有外貿(mào)這邊的，2019年的是全年的，2020年的到9月份為止，為什么沒有近幾個月的呢，我想郵箱是經(jīng)過了清理，刪除了大量的不想讓我看的東西，只是他們沒想到我會翻到幾百頁之前去看，畢竟郵箱里充斥著大量的退貨通知。

　　從19年1月份開始到2020年9月份一直在工資表上的有老板12000、湯總15000、冒會計(jì)7000、采購6000、司機(jī)5200、吳回園5000、前臺5000、倉管4700、業(yè)務(wù)助理4500。

　　這9個人的工資一直沒有變動，沒有加過工資，我之前所在的那家公司保安的平均工資都在5200-5500之間，對比之下，除了老板和湯總月入過萬之外，這些人就都是低水平低工資了，吳回園另外還有提成，加上提成月平均工資約在5500左右，也就是說她一年到頭也拿不到什么單。

　　司機(jī)是老板的親哥，司機(jī)和倉管是不買社保的。

　　雖然不會加工資，但可以看出這些人是公司的培養(yǎng)對象，以采購以例，5月份招進(jìn)了一個采購經(jīng)理，6月份離職，比我早一個星期招入了一個采購經(jīng)理，什么時候走不知道，但1月1日中止了他的社保，估計(jì)也是逼他走路的節(jié)奏。

　　倉庫也差不多，時不時有招人進(jìn)來，但都做不了多久，很明顯這些人招進(jìn)來除了做事之外，還有傳幫帶的義務(wù)。

　　會計(jì)沒有出現(xiàn)過這種現(xiàn)象，但是話說回來，我也可能永遠(yuǎn)不會出現(xiàn)在這個工資表的，有時候產(chǎn)生矛盾不一定能拿到工資。

　　還有一個特點(diǎn)就是這些人都很拽，即使是拿4500的業(yè)務(wù)助理，普通地存在一種優(yōu)越感。

　　前臺在總經(jīng)辦群發(fā)了一個宿舍住宿表，從上面可以看出，采購、司機(jī)、倉管、業(yè)務(wù)助理都是住的單間，而新進(jìn)來的電商主管馬天住的是二人間，主管住二人間，下屬住單間，也可以看得出來公司對于老員工雖然不會加工資，但面子是給足了的。

　　馬天把平安商城的對賬單導(dǎo)出來發(fā)給了我，每天一個賬單，賬單上是一個交易一行，把一個月的賬單整合到一張表上，整整有二千多行，上面有銷售有退貨，有現(xiàn)金支付、積分支付、優(yōu)惠券支付，這個匯總有點(diǎn)難辦。

　　這個時候以前對電子表格的偏見，其惡果就顯現(xiàn)出來了，而且電腦上裝的是WPS，我習(xí)慣用03/07版本，也并不想再裝一個，對付著用吧，慢一點(diǎn)就慢一點(diǎn)，不急。

　　找一個查找與替換的功能，都搞了好久。對這個賬得花時間。

　　倉管發(fā)一個什么單給我，用手機(jī)拍的，看不清楚，我說能不能別用手機(jī)拍電腦屏幕，不清晰，截圖的方法很多，她沒回答。

　　后來發(fā)現(xiàn)平安銀行賬單的銷售額總共是8萬多，但金蝶進(jìn)銷存是3萬多，問倉管，她拒不回答，怎么的，說你不得？

　　再去問馬天，他說平安的還有代發(fā)，代發(fā)的沒有錄入進(jìn)銷存。之前那個吳回園的那個客戶對賬只是發(fā)現(xiàn)單價(jià)和金額不對，現(xiàn)在數(shù)量都沒法對了。

　　那這個賬還怎么對？進(jìn)銷存數(shù)據(jù)無法作為對賬依據(jù)的時候，那我用什么來作為依據(jù)對這個賬？算了，那就按湯總之前說的，相信對方是大公司，是不會錯的，以對方的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)吧。

　　專管員再次在群里對冒會計(jì)說，請將群昵稱改為公司簡稱+姓名，冒會計(jì)沒理。

　　沃爾瑪?shù)母鷨螛I(yè)務(wù)進(jìn)來說，你來錄這個價(jià)格！我聽得不明所以，我錄什么價(jià)格？她說，現(xiàn)在價(jià)格錄不進(jìn)去，要不你來錄。然后走了。

　　我想了一會，才反應(yīng)過來，大概是在進(jìn)銷存錄這個銷售單，她錄入不了價(jià)格，然后以為我改了權(quán)限。

　　心頭也是有了火氣，這已經(jīng)是第二次了，第一次是那個倉管。

　　在公司工作總?cè)喊l(fā)言：關(guān)于這個進(jìn)銷存系統(tǒng)，統(tǒng)一回復(fù)一個問題，目前沒有修改過任何權(quán)限，以后不要出現(xiàn)什么操作上的問題，就懷疑是我改了權(quán)限，甚至說什么你來錄入之類的話，但是有什么問題可以尋求我來幫助解決，對于進(jìn)銷存、財(cái)務(wù)軟件、甚至是ERP系統(tǒng)，我都是精通的。現(xiàn)在里面出現(xiàn)的操作人姓名都是一些早就已經(jīng)離開公司的人，請修改成真實(shí)姓名，我將建立一個操作指導(dǎo)群。

　　一直到我離開這家公司，沒有任何人回應(yīng)，就像是對著空氣說了這番話。

　　慢慢地我也平復(fù)了情緒，這里就是形成了風(fēng)氣，水平極低，做人極拽。