小波在那邊回復業(yè)主對塔樓的意見，因為圖不是他本人畫的，他還是把欣然和雅雅叫過來一起幫忙。
童工和飆哥暗自打算把小波踢出團隊。他們一直在旁邊觀察著他們。小波拿著做完的東西向業(yè)主匯報，不過又碰到了很多問題。
周總說：“我要調一下核心筒，之前設計酒店和辦公沒區(qū)分，現在要分開?！?p> 欣然一看，龔工當時給出的方案確實非常雜亂，很多管井上下都不對齊。小波沒有辦法只能重新和業(yè)主探討方案。
小澤過來表示塔樓里有一部分面積是屬于商業(yè)的，讓他們單獨計算，因為業(yè)主要求正好三萬平米，多了就送錢給地鐵公司，少了地鐵公司也不干，讓他們把面積掐準。
一直修改到地下室，小琪跑過來說：“還要考慮人防方案?！边@下大家傻眼了，剛搞完方案還沒來得及提給人防。
“那就做個假人防方案吧?！毙〔ńㄗh，欣然也不管了，畫了個似是而非，她自己也不懂的人防方案。
童工跑過來催了：“圖發(fā)給業(yè)主了嗎?！蓖っ刻於家l(fā)點東西給施工圖或者業(yè)主。由于方案一天一改，施工圖負責人說：“不要每天發(fā)，一天發(fā)幾次，改完了再發(fā)?！本退闳绱?，童工還是打算以此來顯示自己的工作量。
飆哥仍然在和組員搞他的造型，欣然看看越改越普通，她不由覺得他們把龔工換下去了，結果換上去的人設計還不如龔工。
曹工和于總開會后，拿出了兩個方案，分別是小漢和小李做的，于總不太滿意，決定把他扔給技術合伙人。
公司里開辦了學院，理論上組長以上級別都可以參加，但是如果普通員工報名的話也可以參加。
這樣欣然抽空也去報名了，她想著難得的培訓機會，與其天天改圖紙，還不如去參加看看。
欣然改好了圖紙，小波沒有催她圖，也沒有告訴她哪天交，于是她放完圖紙回家了。
沒想到童工和飆哥打算越過小波直接發(fā)出去，飆哥說：“這圖可以發(fā)嗎，我要看看，看過了才能發(fā)?！?p> 就這樣他們兩個人在群里要求欣然把圖發(fā)給他們看。飆哥要求改表皮，尤其是首層與商業(yè)有關的部分，本來他就是負責商業(yè)立面的。這塊部分原本并沒有凹進去，童工表示要凹，飆哥也同意，沒想到出現了結構外露的問題，設計經理覺得這方案還不如原來沒凹的好，因此表示效果圖暫時不要看這塊。
飆哥一會兒又要改屋面，搞的相當復雜，欣然表示非常無語，小波作為第三負責人，碰到這種掠奪他成果的事完全沒有任何抵抗，去做別的項目去了。欣然感嘆下難怪小波是總監(jiān)唯一肯親自帶的男生，這種比較軟弱性格的人做不了項目負責人，像飆哥和龔工這種強勢又精明的人才能在組長的位置上站的長久。
現在塔樓組只有她面對飆哥，飆哥讓欣然改完后就自己發(fā)圖給業(yè)主，一邊大聲笑著一邊下班了。