郭記的薪酬改革是在過年之后的第一天推行的，雖然很早就有消息，不過具體的情況下面的員工并不清楚，孫濤他們知道自然是因為郭書喻。
每小時50塊，每年只需要工作滿1000小時就能獲得全勤獎金？這個消息一出，自然獲得了幾乎全部員工的歡迎，不過管理層就要痛苦一點了，因為拿的是年薪，并不能享受這樣的待遇，不過他們的休假卻是比較集中的。
內(nèi)勤崗因為有周六日，所以每年額外20天的假期，而...
郭記的薪酬改革是在過年之后的第一天推行的，雖然很早就有消息，不過具體的情況下面的員工并不清楚，孫濤他們知道自然是因為郭書喻。
每小時50塊，每年只需要工作滿1000小時就能獲得全勤獎金？這個消息一出，自然獲得了幾乎全部員工的歡迎，不過管理層就要痛苦一點了，因為拿的是年薪，并不能享受這樣的待遇，不過他們的休假卻是比較集中的。
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