第三章 入職

　　這天，剛面試完第12家公司的秦妙接到了一個(gè)陌生的電話，電話號(hào)碼看起來(lái)有點(diǎn)眼熟，她隱隱有些期待。電話接通，耳邊傳來(lái)秦HR溫柔的聲音，“秦小姐，你好，我是智游自在的HR，恭喜你，你被我司錄用了！”

　　強(qiáng)烈的欣喜的從心底涌起，勁頭直達(dá)胸部壓迫肺葉，秦妙感覺(jué)呼吸都停止，心仿佛要跳出來(lái)。“月薪6500，年終獎(jiǎng)是一到三個(gè)月的月薪，依據(jù)表現(xiàn)而定?！鼻豀R繼續(xù)說(shuō)著，秦妙拿著手機(jī)傻傻的笑了。

　　慢著，這個(gè)薪資比預(yù)期的低，冷靜下來(lái)的秦妙皺起了眉頭，也沒(méi)聽(tīng)清秦HR繼續(xù)說(shuō)的內(nèi)容。猶豫了一下，竟脫口而出“我可以考慮一下嗎？”

　　“可以的。是對(duì)薪資不滿意嗎？我們每年有兩次漲薪機(jī)會(huì)喲，我們還有位同事表現(xiàn)好，破例漲了50%呢！何況，公司前景很不錯(cuò)，工作也很靈活。我們公司也很需要你這種人才。你好好考慮一下。明天中午前能答復(fù)我嗎？”秦HR耐心地解釋道。

　　秦妙猶豫了一下，說(shuō)，“好的，我考慮一下，明天一早答復(fù)您?！?p>　　掛了電話之后，秦妙看到了好友申請(qǐng)，確認(rèn)認(rèn)證消息是“智游自在秦玉珍”后，秦妙毫不猶豫地通過(guò)了。

　　“秦妙，你好！不管你是否考慮我們公司，作為老鄉(xiāng)，很高興認(rèn)識(shí)你。我跟你姐姐秦娟是初中同級(jí)校友哦！”。秦妙有點(diǎn)意外，沒(méi)想到秦HR發(fā)來(lái)的第一條消息是這個(gè)。沒(méi)有理由，她對(duì)這間公司的好感竟又多了幾分。

　　“世界可真小?！毕肫鹈嬖嚂r(shí)見(jiàn)過(guò)的幾個(gè)人，精神抖擻，眼里有光；還有整個(gè)面試流程和自己的感覺(jué)，再加上這個(gè)老鄉(xiāng)HR，秦妙一掃之前的猶豫，拿起手機(jī)回復(fù)“秦姐，我愿意加入智游自在，和您成為同事，日后請(qǐng)多多指教。”

　　消息發(fā)送出去之后沒(méi)多久，她就接到了秦玉珍的電話，被告知錄用通知書(shū)確認(rèn)、入職體檢等入職手續(xù)辦理細(xì)節(jié)。

　　心里一塊石頭落地，秦妙忽然覺(jué)得一身輕松，找工作花了一個(gè)月的時(shí)間，這一個(gè)月的經(jīng)歷回想起來(lái)就像做夢(mèng)一樣，如今夢(mèng)醒了?！笆遣皇翘珱_動(dòng)了呢？”她心里嘀咕著。

　　確定下來(lái)后，秦妙第一時(shí)間把好消息告知林一柏，然后盯著手機(jī)屏幕迫切地等待著，一分鐘、兩分鐘……沒(méi)有得到回復(fù)，秦妙有點(diǎn)失落地放下了手機(jī)。接下來(lái)的時(shí)間，她時(shí)刻留意著手機(jī)的動(dòng)靜。有好幾次，她都以為消息來(lái)了，打開(kāi)查看時(shí)卻依然沒(méi)有，她只好笑笑，覺(jué)得自己有點(diǎn)神經(jīng)質(zhì)。

　　直到夜幕降臨，華燈初上時(shí)，她才收到林一柏的祝賀消息。肚子在咕嚕叫，她馬上回復(fù)，“謝謝！今晚有空嗎？說(shuō)好的，請(qǐng)你吃飯！”

　　“我回老家了。有機(jī)會(huì)再約?！边@次回得有點(diǎn)快，一如秦妙的心情起伏。

　　她的心情又落到谷底，悶悶地，無(wú)可奈何地低喃道，“當(dāng)下約飯也不容易啊”！

　　漆黑的夜里，秦妙一個(gè)人安安靜靜地坐著。眼下自己已經(jīng)找到工作了，竟有些無(wú)所事事起來(lái)。她想起Selina，不知道她怎么樣了。之前大家都忙著找工作，都忘記了聯(lián)系對(duì)方?，F(xiàn)在閑下來(lái)了，倒十分渴望和她分享最新的消息和喜悅，也想得知她的近況。秦妙把自己找到的工作的消息發(fā)給Selina。

　　Selina很快回復(fù)了消息。不曾想到，Selina比她還慘，裁員前一個(gè)月她就已經(jīng)開(kāi)始找工作了，然而直到現(xiàn)在，還是沒(méi)有找到滿意的工作。雖然，在屈指可數(shù)的面試邀請(qǐng)中，她憑著過(guò)硬的專業(yè)能力，終于贏得了工作機(jī)會(huì)。只不過(guò)，只有剛成立的小公司愿意提供工作機(jī)會(huì)。薪資最高的，只有從前的三分之二。

　　天??！怪不得有人要游行。之前覺(jué)得，N+3的補(bǔ)償方案已經(jīng)是業(yè)界良心，這些老同事們拿到一大筆賠償，應(yīng)該知足才對(duì)?？墒牵吹揭恢眱?yōu)秀的上級(jí)如此，秦妙又覺(jué)得，與補(bǔ)償相比，失去工作確實(shí)是損失更大。

　　一如所料，組織游行抗議并沒(méi)有保住他們的工作，更沒(méi)有爭(zhēng)取到額外的補(bǔ)償。公司提供的補(bǔ)償和善后措施都已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了勞動(dòng)法所規(guī)定的范圍。游行的員工只是多磨蹭了半個(gè)月，然后辦理離職手續(xù)，比別人多拿半個(gè)月的工資，僅此而已。

　　秦妙知道，Selina有一個(gè)正要上小學(xué)的孩子，而且去年年底的時(shí)候在市區(qū)入手了一套新房。原來(lái)的收入剛好夠一家的開(kāi)銷(xiāo)，如今開(kāi)始捉襟見(jiàn)肘，寅吃卯糧是遲早的事。但她無(wú)力安慰上級(jí)，自己也是剛抓到一根稻草爬上岸來(lái)的人，能奢望什么呢。秦妙不禁唏噓起來(lái)。

　　明天就要入職了，林一柏回來(lái)了嗎？手機(jī)里還沒(méi)有他的新消息。秦妙忍不住，用手機(jī)發(fā)送了消息問(wèn)他，“Jack，還在老家樂(lè)不思蜀嗎？我明天就要去新公司報(bào)道了喲！欠你的大餐，隨時(shí)可以還啦！”

　　“抱歉，我要出國(guó)了?！辈怀鲆饬?，只有簡(jiǎn)短的一句話，但卻不妨再一次讓秦妙心情落空。被拒絕，已成習(xí)慣。秦妙苦笑，他避她如蛇蝎，她有那么恐怖嗎？她不是不識(shí)好歹的人，只是為了表示感謝，僅此而已。既然如此，這份人情債，她就只能先欠著，有機(jī)會(huì)再還了。不知道還有沒(méi)有這樣的機(jī)會(huì)，沒(méi)有也罷了。

　　5月4日青年節(jié)這天，秦妙終于又可以跟以前上班一樣，穿上白色襯衣、棕色A字裙，扎起馬尾，畫(huà)上淡妝，拿起挎包，穿上平底鞋，在鏡子面前笑了笑，從小屋出來(lái)，繞出小巷，擠進(jìn)地鐵，恢復(fù)了往常的上班日子。

　　踏入辦公樓，擠進(jìn)陳舊的電梯里，踏上簡(jiǎn)陋卻不失干凈的走廊，秦妙心情愉悅，看什么都順眼。

　　前臺(tái)小妹妹一見(jiàn)到秦妙，就張開(kāi)了笑臉，“秦小姐，歡迎加入智游自在，這邊請(qǐng)?！?p>　　秦妙一聽(tīng)，吃驚得瞪大了眼，“小美女，你怎么知道我是誰(shuí)？過(guò)目不忘?。　?p>　　前臺(tái)小妹妹噗嗤一笑，也不說(shuō)實(shí)話，“因?yàn)槊罱汩L(zhǎng)得漂亮呀！誰(shuí)會(huì)不認(rèn)得？”后來(lái)，秦妙才知道，原來(lái)所有的預(yù)約，前臺(tái)都需要盡可能地知道對(duì)方長(zhǎng)什么樣，來(lái)這里干什么。目的是讓對(duì)方有種被重視的感覺(jué)。如果確實(shí)不知道相貌，那就另當(dāng)別論了。

　　前臺(tái)黃敏兒領(lǐng)著秦妙進(jìn)入了會(huì)議室。等了一會(huì)兒，就見(jiàn)秦玉珍走了進(jìn)來(lái)，拿出勞動(dòng)合同，簡(jiǎn)單介紹薪資組成和公司的規(guī)章制度。

　　到這時(shí)，秦妙才知道，原來(lái)五險(xiǎn)一金并不是按工資全額為基數(shù)來(lái)繳納，而是全公司統(tǒng)一以4000元為基數(shù)繳納。公積金則按常規(guī)的個(gè)人和公司各自按基數(shù)的8%來(lái)繳納。算了算，6500與4000其實(shí)相差不了多少，秦妙想了一下，沒(méi)放在心上。

　　秦妙在勞動(dòng)合同上簽完名，便聽(tīng)秦玉珍開(kāi)心地說(shuō)，“恭喜你，成為公司的第16號(hào)員工?！?p>　　接著，她跟著秦玉珍，來(lái)到了魏玲玲身邊。

　　魏玲玲站起身，迎了上來(lái)，“真好，小妙，歡迎你?！闭f(shuō)著，視線轉(zhuǎn)向秦玉珍，“珍姐，謝謝啦！”

　　秦玉珍擺擺手，笑盈盈地說(shuō)“不客氣。那我去忙了?！?p>　　目送了珍姐，魏玲玲走到工位前段中間位置，拍了拍手掌，大聲宣布說(shuō)：“兄弟姐妹們，歡迎我們的新同事——秦妙?！?p>　　大家放下手頭的工作熱情地鼓掌歡迎。秦妙忙回禮致意。

　　“為了歡迎新同事，我在歡樂(lè)時(shí)光訂了座位，今天晚上我們一起聚餐！”魏玲玲興奮地繼續(xù)說(shuō)。又是一陣熱烈的掌聲響起。

　　看到幾位同事往自己身上看了過(guò)來(lái)，秦妙輕輕點(diǎn)了點(diǎn)頭，“大家好！我叫秦妙，請(qǐng)大家多多指教！”稀稀落落的聲音響起，“好！”

　　歡迎儀式和介紹看起來(lái)中規(guī)中矩，大家反應(yīng)也是在意料之中，這令秦妙十分舒坦。

　　魏玲玲領(lǐng)著秦妙走到一個(gè)男同事工位前，“陳海，接下來(lái)幾天，小妙就交給你了?！?p>　　那個(gè)叫陳海的男生抬起頭，是一張瘦削而棱角分明的臉，皮膚黝黑，卻一點(diǎn)不失違和感，一雙精明的眼睛對(duì)上魏玲玲，“沒(méi)問(wèn)題，老大?！?p>　　秦妙的座位在魏玲玲左手邊，與魏玲玲隔著一個(gè)空位置，正對(duì)面是陳海，左邊是趙雯雯，抬起頭，就可以看到百褶窗外投進(jìn)來(lái)的陽(yáng)光，微風(fēng)偷偷地溜進(jìn)來(lái)，給炎熱的初夏帶來(lái)一絲涼意。只坐下幾分鐘，秦妙就感覺(jué)自己愛(ài)上了這小小的一片天地。

　　還沒(méi)到午飯時(shí)間，秦妙正在看一份文檔，冷不丁察覺(jué)被人拍了拍肩頭，還沒(méi)來(lái)得及轉(zhuǎn)頭，身后就響起秦玉珍的干脆利落的聲音，“走，一起吃飯去?！?p>　　“這么早嗎？還有十幾分鐘哦！”第一天上班就早退，秦妙覺(jué)得有點(diǎn)不好意思。

　　“怕什么！公司不是那么死板的！”秦妙被秦玉珍一把拉起，只得硬著頭皮隨著一起出門(mén)。

　　路上，她才從秦玉珍口中得知自家姐姐的厲害。從前她只知道姐姐考試成績(jī)好，沒(méi)想到征文比賽、朗誦比賽、長(zhǎng)跑的名聲都走出了學(xué)校。“學(xué)校里貼著的都是你姐的獎(jiǎng)狀，你不知道嗎？”輪到秦玉珍詫異起來(lái)。

　　秦玉珍是個(gè)自來(lái)熟，整個(gè)午餐時(shí)間都是她在滔滔不絕，天南海北。聊自家姐姐的時(shí)候，秦妙還能插上幾句話，聊到婚姻和孩子時(shí)，秦妙一句話也搭不上來(lái)，只好識(shí)相地做個(gè)忠實(shí)的聽(tīng)眾。

　　秦玉珍的先生是老家縣城的，有一個(gè)兩歲的女兒，老家那邊重男輕女思想比較嚴(yán)重，她盼著國(guó)家開(kāi)放二胎政策，希望能在三十歲之前生育第二個(gè)孩子?！坝袥](méi)有男朋友??？我手頭上可有好幾位單身帥哥，需要可以介紹給你哦！”秦玉珍笑瞇瞇地問(wèn)。

　　秦妙笑著推辭，轉(zhuǎn)而問(wèn)起公司的情況。秦玉珍卻神秘地說(shuō)，“等下培訓(xùn)的時(shí)候你就知道了。郭總?cè)似愤€是不錯(cuò)的，公司再怎么困難也不會(huì)拖欠員工工資?！鼻孛顚擂蔚匦α诵Γ睦镆蝗f(wàn)頭草泥馬飛過(guò)：如今，不拖欠員工工資，就能稱頌人品好啦？！公司都這么困難了嗎？

　　下午是員工培訓(xùn)時(shí)間。培訓(xùn)的時(shí)候，上午零零散散的空座位上，漸漸坐滿了人。辦公室中間放著一個(gè)投影儀，燈光聚焦在純白的墻上，映射出“產(chǎn)品第一、質(zhì)量?jī)?yōu)先、智慧出行、自在生活”幾個(gè)大字。

　　等人差不多到齊，郭慶站到前臺(tái)，簡(jiǎn)單的開(kāi)場(chǎng)白之后便開(kāi)始介紹起公司成立的背景、現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展方向等內(nèi)容來(lái)。

　　智游自在，成立于2015年1月，總經(jīng)理郭慶、運(yùn)營(yíng)副總魏玲玲、研發(fā)副總蔡志豪為聯(lián)合創(chuàng)始人，財(cái)務(wù)經(jīng)理、市場(chǎng)總監(jiān)、人力資源經(jīng)理是前3號(hào)員工，最近兩個(gè)月才開(kāi)始陸陸續(xù)續(xù)招人。如今財(cái)務(wù)部1人、運(yùn)營(yíng)部4人、市場(chǎng)部2人、研發(fā)部6人、人力資源部1人、行政1人，加上總經(jīng)理，合計(jì)16人。

　　郭慶在老家的旅游局工作了十幾年，如今37歲，躊躇滿志。幾年前緊跟潮流重回校園讀了EMBA，從而認(rèn)識(shí)了在旅行社工作的魏玲玲。兩人對(duì)開(kāi)拓旅游市場(chǎng)有了新思路，一拍即合，決心共同開(kāi)拓智慧旅行事業(yè)。郭慶孤注一擲，竟放棄了待遇優(yōu)厚、前途大好的旅游局工作，全身心投入了新事業(yè)。

　　魏玲玲則申請(qǐng)停職創(chuàng)業(yè)，一年后如果公司發(fā)展不錯(cuò)，將辭去旅行社工作，全職進(jìn)入智游自在發(fā)展。

　　蔡志豪是郭慶的老鄉(xiāng)，十幾年前在校友會(huì)相識(shí)。在加入公司之前，是一家票務(wù)公司的軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)理，時(shí)年33歲，正處于血?dú)夥絼偟哪挲g。聽(tīng)完郭慶描繪宏偉藍(lán)圖之后，決心加入團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。

　　如今公司股份出資占比是郭慶70%，魏玲玲和蔡志豪各占15%。魏玲玲分管運(yùn)營(yíng)部、行政部和市場(chǎng)部，負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和顧客關(guān)系維護(hù)。蔡志豪管理研發(fā)部，包括開(kāi)發(fā)組、算法組、測(cè)試組。郭慶管理財(cái)務(wù)部、人力資源部，同時(shí)統(tǒng)籌全公司的管理和發(fā)展規(guī)劃。

　　秦妙加入的是運(yùn)營(yíng)部，除了魏玲玲，還有陳海和比她早來(lái)一個(gè)月的趙雯雯。自己的老大是聯(lián)合創(chuàng)始人，這個(gè)事實(shí)讓秦妙覺(jué)得有點(diǎn)驕傲。秦妙一臉欽佩地看向魏玲玲，真是個(gè)敢闖敢干的人哪，巾幗不讓須眉，秦妙心中瞬間有了榜樣。

　　我們的短期目標(biāo)是搭建旅行產(chǎn)品在線預(yù)訂平臺(tái)，覆蓋簽證、住宿、機(jī)票、主題線路、導(dǎo)游、包車(chē)六項(xiàng)單品產(chǎn)品。今年內(nèi)要完成系統(tǒng)上線、市場(chǎng)覆蓋東南亞主要目的地的目標(biāo)。

　　中期目標(biāo)是建立智能系統(tǒng)，根據(jù)游客喜好、當(dāng)前旅行熱度一鍵生成行程，并且提供簽證、住宿、往返交通、目的地交通、導(dǎo)游等服務(wù)。目的地2016年從東南亞試點(diǎn)，2017年推廣到中國(guó)大陸，2018年開(kāi)始將目的地覆蓋全亞洲、歐美等熱門(mén)線路。

　　長(zhǎng)期目標(biāo)是將旅游與文化創(chuàng)意相結(jié)合，深度挖掘并弘揚(yáng)當(dāng)?shù)匚幕钴S旅游地特別是國(guó)內(nèi)的文化產(chǎn)業(yè)。結(jié)合信息化技術(shù)、大數(shù)據(jù)與人工智能，深挖游客需求，給游客帶來(lái)智能化服務(wù)；通過(guò)信息系統(tǒng)增強(qiáng)酒店、航空公司等供應(yīng)方的合作，實(shí)現(xiàn)多方共贏。

　　聽(tīng)著這斗志昂揚(yáng)、令人奮進(jìn)的演講，秦妙內(nèi)心的戰(zhàn)斗精神瞬間被激發(fā)，渾身的血液都比平常更快速地在體內(nèi)流淌。三位創(chuàng)始人都有十幾年旅游行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，秦妙直覺(jué)“智游自在”能在這場(chǎng)在線旅游業(yè)的廝殺中活下來(lái)。

　　和秦妙一樣，不少員工都是剛進(jìn)公司不久，聽(tīng)到激昂的演講，同樣是熱血沸騰，只想擼起袖子加油干。

　　創(chuàng)始人們介紹完畢之后，接著是公司員工自我介紹。

　　公司以90后為主，幾個(gè)關(guān)鍵崗位上的人都是80后?？粗矍耙粋€(gè)個(gè)精神抖擻、活力十足的小伙伴，秦妙覺(jué)得自己的選擇沒(méi)有錯(cuò)。