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智游精英

第五十九章 抉擇

智游精英 荷風(fēng)細(xì)語(yǔ) 2773 2021-10-26 19:00:00

  魏玲玲用智游自在20%的股份保住了智能導(dǎo)游,成為智游自在新一任負(fù)責(zé)人。她決意留在智游自在,全心發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)加旅游事業(yè)。在她的美好想象中,林一柏和秦妙作為她的左右臂,再加上她的資源和運(yùn)營(yíng)能力,她相信智能導(dǎo)游一定會(huì)順利發(fā)展起來(lái)。

  智能導(dǎo)游目前最多只能容下研發(fā)部和產(chǎn)品部40%的人,減去原創(chuàng)新部門的員工,最多只能接納10余人。40余人只能去上海發(fā)展,或是自謀出路。四分五裂的產(chǎn)品部和研發(fā)部,足以讓每一個(gè)人心痛。留守廣州還是北上,都是無(wú)奈的選擇。

  產(chǎn)品部,除了嚴(yán)詩(shī)詩(shī)、蘇海濤主動(dòng)離去之外,楊子霆也自動(dòng)放棄名額,到深圳投奔大學(xué)同學(xué),準(zhǔn)備和大學(xué)同學(xué)合伙創(chuàng)辦設(shè)計(jì)公司。產(chǎn)品部只剩下2名產(chǎn)品經(jīng)理和1名設(shè)計(jì)師,不需要公司決定誰(shuí)去誰(shuí)留。

  作為嚴(yán)詩(shī)詩(shī)的師弟,沒有參與智能導(dǎo)游項(xiàng)目的劉啟明,也面臨著選擇題。他的大學(xué)學(xué)校和工作經(jīng)驗(yàn)都比不上嚴(yán)詩(shī)詩(shī),去了上海只會(huì)被碾壓,他只想留在廣州,騎驢找馬。

  研發(fā)部不如產(chǎn)品部樂觀。與產(chǎn)品部不同的是,研發(fā)部拖家?guī)Э诘膯T工不在少數(shù)。林一柏眼前放著研發(fā)部的名單,右手按捺住太陽(yáng)穴,剛成家的他實(shí)在不忍割痛。

  每一個(gè)人背后都有家庭,有大家,也許還有小家。

  每一個(gè)決定背后,都是一個(gè)離別的故事。

  歷史的微塵,落到個(gè)人頭上就是一座大山。

  為了作出決定,他不得不組織部門會(huì)議。會(huì)議上,他告知每位下屬,公司可以提供的機(jī)會(huì)。“兄弟們,現(xiàn)在到了抉擇的時(shí)刻。我們可以選擇留在公司,薪資福利不變。也可以選擇到妙游天下上??偛?,根據(jù)對(duì)方的承諾,薪資上漲20%,福利也會(huì)有所增加。公司最多可以保留20名研發(fā)人員,3名測(cè)試人員,創(chuàng)新部門的同事有優(yōu)先權(quán)?!?p>  將近六十雙眼睛齊刷刷地看著林一柏。這里,大多數(shù)員工都是由林一柏一一面試招聘進(jìn)來(lái)的。原以為,在他挑剔之下,來(lái)到這里會(huì)有所發(fā)展。想不到,還沒來(lái)得及得到他的青睞,對(duì)方竟然給他們遞了把刀子。

  盡管他們知道,錯(cuò)不在他。可是,難免會(huì)把怨氣發(fā)泄在他頭上。從RB跟過(guò)來(lái)的幾名同事卻仿佛看開了,已經(jīng)經(jīng)歷過(guò)一次裁員了,再來(lái)一次,就算做不到波瀾不驚,也能控制好自己的情緒。這次好歹還有選擇,再不濟(jì),也不過(guò)是換個(gè)城市生活而已。

  “對(duì)于公司當(dāng)前面臨的困難,我也很痛心。希望大家珍惜選擇的機(jī)會(huì),作出選擇之后,用心走下去,不要后悔。明天,我希望得到大家的答復(fù)。我會(huì)認(rèn)真考慮每個(gè)人的選擇?!备惺艿酱蠹业臒霟岬哪抗猓坪醢阉茉诨鹕蠠?,雖然早已在腦海里預(yù)演過(guò)幾次,林一柏還是感覺羞愧難當(dāng)。

  盡管心中已經(jīng)有了名單,他還是決定,跟每一位下屬聊一聊。如果員工的選擇和他的選擇一致,他會(huì)支持對(duì)方。如果員工選擇留下,卻不在他的名單中,他會(huì)根據(jù)面談情況和這位員工平時(shí)的表現(xiàn),支持對(duì)方留下,或者把對(duì)方推薦給合適的公司。至于選擇上海,不管如何,他都會(huì)支持。因?yàn)?,水往低處流,人往高處走,他可以理解?p>  如林一柏所料,大部分人都希望留在廣州,只有三個(gè)人希望前往上海。這三個(gè)人的老家離上海更近一些,況且他們進(jìn)公司不久,對(duì)公司沒有產(chǎn)生歸屬感。

  正當(dāng)他對(duì)部分員工進(jìn)行勸退時(shí),電話響了,是魏玲玲打來(lái)的。林一柏中斷了面談,“魏總,您好!”在同事面前,他一直對(duì)魏玲玲畢恭畢敬,全然沒有外甥對(duì)阿姨的親近。

  “阿柏,我這邊可能會(huì)有新的合作,還沒完全確定。如果能談成,我們需要留住研發(fā)部所有員工。你把手頭的工作暫停一下,明天一早,你和我一起去談?wù)?。等我下午回?lái)之后,我再跟你詳細(xì)聊聊?!?p>  “好的。那我等你回來(lái)?!甭牭轿毫崃岬南ⅲ忠话仡^頂上的陰云散去。他把即將說(shuō)出的勸退術(shù)語(yǔ)咽下,笑著對(duì)眼前的同事說(shuō),“你選擇留在公司,我很高興。好好努力,我相信,公司不會(huì)放棄每一位努力工作的人?!?p>  林一柏并沒有按魏玲玲的指示,暫停面談工作。他繼續(xù)和每位下屬面談,只不過(guò),這次,他要做的,不是勸退,而是伺機(jī)了解每位同事的想法,鼓勵(lì)每位同事繼續(xù)努力。面對(duì)公司最嚴(yán)重的一次動(dòng)蕩,最重要的,是穩(wěn)定軍心。

  能力強(qiáng)又有作品的同事,已經(jīng)在轉(zhuǎn)瞬間就找好了下家。

  他不得不加緊時(shí)間和每個(gè)人聊聊。好不容易招進(jìn)來(lái)的牛人,可不能這么容易就放走了。作為同樣只想搞技術(shù)的研發(fā)人員,他太明白大家想要的是什么了。

  魏玲玲確實(shí)給他帶來(lái)了好消息。由于智能導(dǎo)游平臺(tái)的出色表現(xiàn),他們得到了一個(gè)機(jī)會(huì),一個(gè)參與數(shù)字城市建設(shè)的項(xiàng)目機(jī)會(huì)。雖然這個(gè)機(jī)會(huì)是由已中標(biāo)的公司分包出來(lái)的一個(gè)小項(xiàng)目,但不得不說(shuō),如果能談下來(lái),對(duì)智游自在來(lái)說(shuō),是一個(gè)轉(zhuǎn)機(jī),也是一個(gè)全新的開始。

  已中標(biāo)的乙方公司,是魏玲玲之前在國(guó)有旅行社工作時(shí)的供應(yīng)商。她和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人合作多年,聽聞對(duì)方接手了數(shù)字城市建設(shè)的項(xiàng)目,她便以取經(jīng)的名義,約對(duì)方閑聊。結(jié)果,還真被她套到了話。這個(gè)項(xiàng)目需要幾百號(hào)人,計(jì)劃做得很緊張,他們嚴(yán)重缺人手!更缺語(yǔ)音識(shí)別、人像識(shí)別方面的經(jīng)驗(yàn)。

  魏玲玲表示,她有資源,可以幫上他的時(shí)候,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人拋給她懷疑的眼神。軟件項(xiàng)目建設(shè)這么專業(yè)的事情,她只是一知半解,只得讓林一柏上陣了。

  林一柏也不多說(shuō),直接演示公司的產(chǎn)品。對(duì)于對(duì)方提出的技術(shù)問題,輕描淡寫地回應(yīng)著。幾個(gè)問題下來(lái),才讓對(duì)方安下心來(lái)。林一柏乘勝追擊,介紹研發(fā)部的情況,特別介紹了幾位經(jīng)驗(yàn)豐富的開發(fā)人員。

  項(xiàng)目負(fù)責(zé)人問,“那,你們什么時(shí)候可以進(jìn)場(chǎng)?”

  這是合作達(dá)成的信號(hào)。

  林一柏看向魏玲玲。

  殘余的智游自在公司,面臨著轉(zhuǎn)型為軟件供應(yīng)商的機(jī)會(huì)。

  為了留住這群人,是否值得轉(zhuǎn)型呢?

  眼下,智游、自在兩個(gè)模塊都已經(jīng)賣出去了,郭慶選擇了退出。堅(jiān)守在智游自在公司的,能下重要決定的,只有魏玲玲這個(gè)大股東了。

  沒等她回應(yīng),就問,“我們是以什么樣的方式合作?是派人來(lái)貴公司駐點(diǎn),還是我們分包一部分模塊?我希望是分包。我們?cè)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作,再與你們對(duì)接?!?p>  “稍等下,我打個(gè)電話,叫上我們的研發(fā)負(fù)責(zé)人一起聊聊?!表?xiàng)目負(fù)責(zé)人邊說(shuō),邊拿出手機(jī)撥號(hào)。

  同事們的躁動(dòng)與不安,還有對(duì)方公司的緊逼,已經(jīng)沒有充足的時(shí)間讓魏玲玲思考了。只在等待的時(shí)間,她就果斷地決定,將公司一分為二,一部分是自產(chǎn)自銷,如智能導(dǎo)游項(xiàng)目;另一部分是軟件部,專做定制化服務(wù)。

  這和林一柏之前的想法不謀而合。他沒有理由不贊成。

  公司不僅不用勸退員工,項(xiàng)目談下來(lái)之后,還有可能需要招聘新員工。屆時(shí),又會(huì)有新的挑戰(zhàn)等待著他。不管是怎樣的挑戰(zhàn),接了便是。

  對(duì)方開發(fā)負(fù)責(zé)人到場(chǎng),雙方當(dāng)場(chǎng)就確定下來(lái)工作方式和工作計(jì)劃。智游自在公司以分包方式承接部分功能,同時(shí)至少派一位同事在對(duì)方公司駐點(diǎn),保持兩邊溝通順暢。

  雙方當(dāng)場(chǎng)愉快地確定了合作協(xié)議。

  秦妙聽了這個(gè)決定,說(shuō)不出是什么滋味。這種乙方項(xiàng)目再分包,在產(chǎn)品經(jīng)理們的眼里,是不屑的。這些項(xiàng)目,是否是甲方說(shuō)了算?還需要產(chǎn)品經(jīng)理嗎?幸好,還有智能導(dǎo)游項(xiàng)目給產(chǎn)品部續(xù)命。幸好,公司暫時(shí)穩(wěn)住了,不用再去考慮裁員的問題。

  明明不是員工的錯(cuò),卻要大家一起承擔(dān)錯(cuò)誤?,F(xiàn)實(shí)總是殘酷的,總是無(wú)力的。對(duì)于小人物來(lái)說(shuō),只能被迫選擇。

  這次合作,只是一個(gè)很不起眼的開始。

  每一個(gè)不起眼的開始,都有可能發(fā)生質(zhì)變。就像小溪里的水,有一天可能會(huì)變成大海的一部分。

  

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