第二十章 又來了一批畢業(yè)生，新的韭菜【大爺們投個(gè)票可好】

　　周五。

　　也就是2017年6月23日。

　　生產(chǎn)部又校招進(jìn)了一批所謂的“生產(chǎn)儲(chǔ)干”，對(duì)此蘇源已經(jīng)見怪不怪。

　　雖然他當(dāng)年也是這樣子過來的。

　　但形式不同以往了。

　　如果可以重來，剛畢業(yè)那會(huì)，他更傾向于找一份朝九晚五，每周雙休的工作。

　　一下子招了十個(gè)人。

　　有一本院校畢業(yè)的，也有211的，大部分還是二本院校居多。

　　每年都這樣子。

　　最近兩年都沒有一個(gè)畢業(yè)生留下來。

　　大部分干幾個(gè)月就跑路了。

　　開年以來，蘇源見過幾位新招進(jìn)來的畢業(yè)生。

　　但那會(huì)他才剛升到主管的位置上，陳經(jīng)理并沒有把畢業(yè)生分配到他的手里。

　　也就開會(huì)和每月聚餐的時(shí)候有見過幾次面，絕大部分后面就再也沒見過了。

　　每次這個(gè)時(shí)候，蘇源都會(huì)被陳經(jīng)理喊過去當(dāng)成功案例。

　　然后陪著陳經(jīng)理和這些畢業(yè)生們在廠里溜達(dá)一圈。

　　其中陳經(jīng)理免不了為這些剛畢業(yè)生勾畫美好的藍(lán)圖。

　　什么一年當(dāng)組長，三年當(dāng)主管，五年當(dāng)經(jīng)理，大概就是這個(gè)意思。

　　妥妥的畫大餅。

　　有一說一，領(lǐng)導(dǎo)還肯給你畫大餅，說明這公司還是有點(diǎn)前途的，再不濟(jì)也可以當(dāng)個(gè)跳板。

　　最怕是那種餅都不給你畫的，直接讓你在一線埋頭苦干，先堅(jiān)持一年半載再做定論。

　　公司文化就是這樣子，蘇源也不想去改變什么。

　　一開始他也是靠硬熬的。

　　每月出勤拉滿，加班比誰都積極，處理事情符合老陳的胃口，加之又趕上了公司快速發(fā)展的機(jī)遇。

　　上班沒多久，蘇源便被老陳喊過去開會(huì)。

　　說是開會(huì)。

　　其實(shí)就是在一群畢業(yè)生面前配合老陳吹噓一下他的成功經(jīng)驗(yàn)。

　　蘇源的興趣并不是很大。

　　滿腦子都是想著下午下班后回住所，周末帶姜語卿出去玩。

　　不過該做的表面功夫他還是做的很到位的。

　　在陳凱松面前，他表現(xiàn)一直很OK的。

　　見人說人話見鬼說鬼話，這是永恒不變的處世之道。

　　從早上九點(diǎn)一直聊到十點(diǎn)半。

　　基本上。

　　蘇源都保持著一問一答的交談。

　　這些畢業(yè)生關(guān)心的東西每年都不會(huì)變的。

　　閑聊的時(shí)候，他還特意問了招聘的專員許浩。

　　蘇源也是他招進(jìn)來的，兩人的關(guān)系還算OK，比點(diǎn)頭之交好一點(diǎn)。

　　不問不知道，一問嚇一跳。

　　公司居然給這群畢業(yè)生居然直接開到了底薪5500，試用期5000，比他當(dāng)年進(jìn)來的時(shí)候高多了。

　　不過這底薪的算法卻和其他公司如出一則。

　　基本工資+崗位補(bǔ)貼+績效+人才補(bǔ)貼+……，總之加班就按最低基本工資來算。

　　拿命加也加不出多少個(gè)錢。

　　再次回到會(huì)議室。

　　蘇源面帶微笑，實(shí)則心里面早就MMP了，這段時(shí)間習(xí)慣了摸魚，突然來這么一樁事，他還真有些適應(yīng)不了。

　　十一點(diǎn)。

　　蘇源接了個(gè)電話準(zhǔn)備剛準(zhǔn)備離開。

　　結(jié)果被老陳硬塞了個(gè)畢業(yè)生給他帶。

　　“文斌，你先跟著蘇主管學(xué)習(xí)，有什么不懂的可以多問他，也可以來問我?！?p>　　那個(gè)叫張文斌的學(xué)生起身滿臉笑容的點(diǎn)頭。

　　蘇源瞇了瞇眼，臉上還掛著笑容，只是笑得有點(diǎn)賤。

　　這和前世的情況有點(diǎn)不對(duì)勁??！

　　雖有疑惑，蘇源也只能硬著頭皮點(diǎn)了點(diǎn)頭，表明自己的態(tài)度。

　　總之就是讓領(lǐng)導(dǎo)放一百個(gè)心。

　　反正蘇源也沒打算呆多久，多一個(gè)人也無所謂，頂多就是身邊多一個(gè)話癆。

　　這回，蘇源才知道這個(gè)精神小伙叫張文斌，長的比較壯實(shí)，估計(jì)平時(shí)經(jīng)常運(yùn)動(dòng)。

　　性格應(yīng)該挺開朗的，不像是怕生的樣子。

　　“文斌，那你先跟蘇主管回新廠房。”陳凱松雙手撐著下巴，臉上一副嚴(yán)肅臉。

　　張文斌也沒有墨跡，直接起身，“好，那經(jīng)理我先跟蘇主管走了?！?p>　　“去吧！去吧！”

　　剩下的九位畢業(yè)生心思各異，紛紛露出羨慕的眼神。

　　回去的路上。

　　蘇源主動(dòng)撬開了話題，“文斌，哪里人??！”

　　“哪個(gè)學(xué)校畢業(yè)的?！?p>　　……

　　聊著聊著。

　　蘇源帶著張文斌先是去了生產(chǎn)部的辦公室，找文員辦了工卡、簽勞動(dòng)合同、還把辦公室里的幾位主管都介紹了一遍。

　　彼此加了個(gè)薇信。

　　蘇源也了解到張文斌是廣市本地人，會(huì)說白話，畢業(yè)于省內(nèi)的一所一本院校。

　　簡稱工廠大學(xué)，這是張文斌自我調(diào)侃的。

　　回新廠房的路上。

　　蘇源又給他說了一大堆的注意事項(xiàng)。

　　說得他口干舌燥。

　　回到自己的三樓小辦公室。

　　蘇源找了張凳子給張文斌坐，“別光站著?。∠茸粫?huì)吧！待會(huì)下班我讓人帶你去吃飯，宿舍東西都整理好了？”

　　張文斌聽著機(jī)器的轟鳴聲，有些不習(xí)慣，“好！宿舍東西中午下班再回去收拾?！?p>　　“喂！你在哪啊！上來三樓一趟。”蘇源給潘粵明打了個(gè)電話。

　　沒一會(huì)。

　　潘粵明疑神疑鬼的走了過來，見到陌生的稚嫩面孔，他心里的忐忑才沒了。

　　他還以為主管又要叼他一頓。

　　畢竟他剛剛給蘇源匯報(bào)了早上出的一單異常情況。

　　蘇源把潘粵明介紹了一下，“文斌，這是潘組長，以后你就跟著他學(xué)習(xí)，不懂的要多問。”

　　張文斌哪里敢多言，這屁股還沒坐熱就被推到給組長帶了。

　　當(dāng)即點(diǎn)頭連連回應(yīng)。

　　潘粵明也習(xí)慣了，以前他上一位主管也和蘇源一樣當(dāng)甩手掌柜。

　　介紹完。

　　蘇源翻了翻薇信群上的消息，皺了皺眉頭，看了潘粵明一眼，冷聲道：“事情調(diào)查沒，一天到晚出事情?！?p>　　潘粵明認(rèn)真道：“調(diào)監(jiān)控了，是產(chǎn)線員工故意放錯(cuò)產(chǎn)品的?！?p>　　蘇源想了想，沉聲道：“人開了，下午就讓他去辦離職，責(zé)任班組組長評(píng)級(jí)降為C?！?p>　　“那些臨時(shí)工盡量安排到碼板去?！?p>　　“好！”

　　潘粵明走的時(shí)候，又低聲道：“主管，品管那邊的QC黃主管好像又把這件事投訴到經(jīng)理那兒去了?！?p>　　蘇源擺了擺手，冷哼道：“不管那傻子，他蹦跳不了多久的。”

　　“文斌，你先跟著潘組長學(xué)習(xí)一下，下午我再給你講講。”

　　支走兩人。

　　電話又來了。

　　蘇源接通了QC黃主管的電話。

　　……

　　“砰！”

　　十一點(diǎn)半，蘇源面無表情的離開了小辦公室，嘴里嘀咕著：“真他娘是個(gè)傻子，也不知道品管經(jīng)理是怎么招到這種情商的家伙?！?p>　　一個(gè)品管主管天天跑生產(chǎn)部經(jīng)理辦公室打小報(bào)告。

　　他娘真是絕了。

　　這龜孫，真當(dāng)老陳不要面子？