第三十三章 靈感創(chuàng)收制度
“這就是強(qiáng)者風(fēng)范嗎！”
“就像他所說的一樣，員工是公司最寶貴的財(cái)務(wù)，游戲只要酒香就不怕巷子深，原本以為這些都是騙小孩子的雞湯，但是卻全部實(shí)現(xiàn)了！”
“哎，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，自己都還有太多太多的不足，比起賴總那更是如同井底之蛙一樣，這款項(xiàng)目的成功似乎與我也沒有太大的關(guān)系，我真的能成為賴總的左膀右臂嗎......”
馬寶林敬仰的看著賴一鳴，陷入了自我的反思之中。
《沉默寡言》已經(jīng)完全火了，完全不需要再運(yùn)營就有源源不斷的玩家接踵而至！
再往后的工作無非就是日常性的工作，比如更新版本、修復(fù)BUG、提高畫質(zhì)等等，有沒有他這個(gè)半吊子項(xiàng)目負(fù)責(zé)人都一樣了。
而且馬寶林認(rèn)為，這款游戲的成功完全靠的是賴一鳴的金點(diǎn)子，自己的CG和建模等等起到的只是深根固柢的作用。
因?yàn)樵谕孢^這款游戲的時(shí)候，馬寶林就覺的這款游戲是必火的。
只不過，他沒想到的是賴一鳴全程堅(jiān)持自己的信念，酒香不怕巷子深，不給《沉默寡言》一丁點(diǎn)宣傳經(jīng)費(fèi)，并且為了預(yù)防自己因?yàn)椴槐匾ㄤN的宣傳費(fèi)而騷擾自己，開啟了免打擾模式。
當(dāng)時(shí)，自己還以為這款游戲無望了，愧對(duì)賴總的栽培。
現(xiàn)在開來，賴總一直堅(jiān)信著這游戲即使沒有宣傳也能火，并相信只要認(rèn)真對(duì)待員工、玩家、市場(chǎng)，那市場(chǎng)也會(huì)真誠的反饋于他！
多么的鎮(zhèn)定！
多么的自信！
沒有一點(diǎn)對(duì)于游戲暴死的擔(dān)憂！
從來不會(huì)陷入自我懷疑的精神內(nèi)耗！
甚至在所有人都陷入狂歡狀態(tài)的時(shí)候，賴總還能保持那種自信的神情讓大家再接再厲，仿佛一切的發(fā)生他早有預(yù)料。
當(dāng)然，馬寶林相信賴總是早有預(yù)料，因?yàn)檫@一個(gè)月的時(shí)間，賴總用事實(shí)證明了他所有所說過的話都是對(duì)的，《沉默寡言》在沒有任何宣傳的情況下，成功破圈，火出了天際！
“也許，作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人我還不夠格，是時(shí)候功成身退了……”
……
賴一鳴的辦公室里。
經(jīng)過了員工們歡呼聲的洗禮，蛻了一層皮的賴一鳴癱坐在沙發(fā)上。
這還是一個(gè)多月前一個(gè)個(gè)病病殃殃的員工嗎？
我到底做了什么，讓他們一個(gè)個(gè)都像打了雞血一樣？
這可不行！
萬一再把其它老項(xiàng)目帶火了可咋整？
自古攘外必先安內(nèi)，這股積極向上的勢(shì)頭一定要打??！
賴一鳴靜下心來，給自己倒了杯水，重新回到了電腦前，思考著這家公司這一周期的計(jì)劃。
漲工資、發(fā)獎(jiǎng)金、增福利等敗家的手段自己都用過了，雖然還想給大家漲工資、發(fā)獎(jiǎng)金、增福利，但是系統(tǒng)明確的拒絕了自己。
而且賴一鳴總結(jié)了上一期失敗的經(jīng)驗(yàn)。
第一周期的花錢計(jì)劃，其實(shí)算是進(jìn)行得很順利。
辦公室的裝修、員工漲薪、頻繁放假、發(fā)放獎(jiǎng)金、增加福利等等，這一通操作下來，確實(shí)花出去不少的系統(tǒng)資金。
但就是因?yàn)榘彦X花出去了，自己疏忽大意，忘記了要花錢的同時(shí)腐蝕員工的內(nèi)心，培養(yǎng)他們摸魚養(yǎng)魚的習(xí)慣，從而導(dǎo)致了“百大UP主”行動(dòng)的發(fā)生。
雖然自己目前已經(jīng)出臺(tái)了加班申請(qǐng)的制度，遏制了大家加班的勢(shì)頭，但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠！
重病就得下猛藥！
他必須制定一套新的制度，讓員工們可以順理成章的摸魚，而且還不能讓系統(tǒng)判定自己是故意的！
“很有難度啊……”
思前想后，賴一鳴終于想到了一個(gè)不錯(cuò)的辦法。
“第一，公司全員電子設(shè)備屏幕加裝防窺屏膜，360度防止別人偷窺自己在干什么，給摸魚創(chuàng)造條件?！?p> “第二，制定靈感創(chuàng)收制度，強(qiáng)制要求員工每日最少4個(gè)小時(shí)的時(shí)間，可以不做本職工作，干任何自己想做的事情，可以打游戲、擼貓、去健身、吃零食，甚至不在公司都可以，美其名曰為收集創(chuàng)新靈感?！?p> “第三，讓人力資源部對(duì)員工進(jìn)行思想教育，讓員工們意識(shí)到做游戲靈感的重要性，明確舉報(bào)制度，但凡有領(lǐng)導(dǎo)影響員工一天最少四個(gè)小時(shí)的靈感放飛時(shí)間，會(huì)有明確的處罰和后果。”
“處罰不涉及罰錢，只是處罰一段時(shí)間帶薪休假，但后果很嚴(yán)重，賴一鳴會(huì)對(duì)帶頭違反規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一次極其嚴(yán)肅的約談。”
就算有些管理層對(duì)此表達(dá)不滿，賴一鳴也能有效的從根源讓其起到帶頭作用！
而且，因?yàn)橹贫纫?guī)定的員工靈感放飛的時(shí)間完全由自己決定，就會(huì)出現(xiàn)你在努力干活，我在努力摸魚的情況，久而久之，全員積極向上的勁頭就能有效的扼制，同時(shí)全員的摸魚精神也會(huì)全方位無死角的發(fā)揚(yáng)光大。
賴一鳴對(duì)此是相當(dāng)滿意！
自己這次金錢攻勢(shì)和摸魚攻勢(shì)雙賤合璧，訊鴻公司第二周期的產(chǎn)品，沒有員工們的礙手礙腳，想必是萬無一失！
至于訊鴻公司第二周期做什么，賴一鳴在家里就想好了。
大逃殺游戲肯定不能在搞了，粘性客戶太多了！
吸取了之前失敗的教訓(xùn)，賴一鳴深刻感受到了新媒體的厲害，只要你游戲做的好玩，火也只是時(shí)間問題。
所以，這一周期，賴一鳴就打算做一款不好玩的游戲！
兩個(gè)月的時(shí)間，足夠自己研發(fā)一款不那么好玩的單機(jī)游戲了。
為什么選擇單機(jī)游戲？
第一，是因?yàn)槟壳暗恼承杂脩粼V求都為社交性的網(wǎng)絡(luò)游戲，即使自己出了單機(jī)游戲，吸引去玩的人也不會(huì)多。
第二，目前的國產(chǎn)單機(jī)游戲市場(chǎng)萎靡不振，市面上排名靠前的游戲都被國外的市場(chǎng)所統(tǒng)治。
國內(nèi)市場(chǎng)的單機(jī)游戲，也因?yàn)槭袌?chǎng)低迷，吸引不到投資，一直再走下坡路。
目前整個(gè)單機(jī)游戲市場(chǎng)，比較火的游戲就是《銀狐》《未來世界》《戰(zhàn)爭之王》這些3A大作，對(duì)比前世同類型的游戲就是《只狼》《我的世界》《GTA》。
本來，賴一鳴想的是，仿照著市面上有名的單機(jī)游戲，自己轉(zhuǎn)換一個(gè)思路，做一個(gè)四不像出來。
但轉(zhuǎn)念又一想，不妥，之前的自己把控游戲玩法，導(dǎo)致滿盤皆輸?shù)慕逃?xùn)還不夠深刻么？
所以，為了穩(wěn)妥起見，賴一鳴決定只在關(guān)鍵的地方提幾點(diǎn)能讓游戲“暴死”的要求，讓員工們自行發(fā)揮就可以了！