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梧桐之鳳

第四章 牛刀小試

梧桐之鳳 家鳳 2242 2015-12-09 16:45:44

    看官可能糊涂了,家鳳是怎么進(jìn)的查寶?。縿e急,聽家鳳抽支煙,細(xì)說鄙人求職之路,如何在短暫的時間內(nèi)不借助于任何人脈關(guān)系從港資小企業(yè)華麗轉(zhuǎn)身,進(jìn)入大公司工作,是不是很有戲劇性和噱頭?這在內(nèi)地是無法想象的,而在全國領(lǐng)風(fēng)氣之先的開發(fā)之地珠三角,就見怪不怪了,這是千千萬萬打工人群日復(fù)一日每天都在重復(fù)的故事而已!既緊張、壓抑又新鮮、刺激,辛苦無比而酣暢淋漓是家鳳求職之路的真實(shí)寫照。

  在東海市工作過的白領(lǐng)階層都知道,白領(lǐng)泛指一切管理、技術(shù)人員,東海市最著名的是擁有全國最大的民營人才市場品牌……“才智人才大市場”,其興盛繁榮的程度一點(diǎn)不亞于物品交易的傳統(tǒng)市場,區(qū)別只是交易的主體是人而不是物。

  90年代中期,中國改革開放的逐步深入,打破了人事用工制度的固有模式,出現(xiàn)了新型的市場化的人才交流招聘的新模式,就是人才大市場,家鳳聽“好事者”說了一個嘀笑皆非的笑話,某內(nèi)地大學(xué)生來東海求職,聽聞人才市場很火爆,下車伊始,就打的奔向人才市場,結(jié)果的士把他拉到了菜市場,當(dāng)然這是90年代的笑話,可知早N多年人才市場就聲名遠(yuǎn)播了。

  現(xiàn)在步入2006了,東海市的人才市場品牌競爭也進(jìn)入了白熱化,第一個吃螃蟹的“偉業(yè)人才市場”,為了應(yīng)對才智人才市場的步步井逼,斥巨資在新車站建了新場地,而才智人才市場則穩(wěn)扎穩(wěn)打,以老場地為中心,滾雪球一樣兼并了周邊的巨龍人才市場,成為東海人才市場的龍頭、巨無霸,求職流與名氣如日中天,而偉業(yè)人才市場卻進(jìn)入了尷尬的境地,新車站沒有像預(yù)期一樣發(fā)展帶動人流,面對對方的競爭而逐漸萎縮,10年后消失了,此是后話。

  說明這段歷史的原因是,在東海求職,不得不說人才市場,家鳳欲在東海發(fā)展,人才市場自然是首選。

  家鳳在港資小廠工作了3個月就出來了,這次是有備而來,他在廠里沒忘記盡力學(xué)習(xí)了解相關(guān)知識,但總覺得了解有限,除了惡補(bǔ)書本知識,凡能在市場上買到的工廠管理書籍,家鳳一直是來者不拒,統(tǒng)統(tǒng)買下,即使早餐錢花掉也在所不惜,抓住一切機(jī)會向有經(jīng)驗(yàn)有能力的同事朋友們請教,最有效的還是一位學(xué)中醫(yī)的本科生給他談到了“人才市場”、“現(xiàn)場招聘會”等字眼,這位高人碰巧也是在企業(yè)里做品質(zhì)管理的高手,家鳳與該仁兄雖然接觸和說話的機(jī)會少得非??蓱z,都能計算得出多少句話?

  但就這難能可貴的寶貴經(jīng)歷,給他啟發(fā)不少,撥云見霧,從此一發(fā)不可收拾,他終于找到了一條學(xué)習(xí)和求職的捷徑,就是東海特色的人才市場,這是真刀實(shí)槍的干,多年以后家鳳還對東海的人才市場關(guān)注度不減當(dāng)年,一如那個時代在東海工作過且進(jìn)過人才市場的白領(lǐng)們一樣情有獨(dú)鐘,與才智、偉業(yè)等結(jié)下不解之緣,即使深埋在心底,也成為難以抹去的印象。

  隨著熙熙攘攘的人流,家鳳擠到查寶的招聘攤位前,海報上琳瑯滿目的職位信息,家鳳發(fā)現(xiàn)一個規(guī)律,凡是臺資企業(yè),任何一職位都有學(xué)歷要求,而大多本土民營企業(yè)卻要求較少,家鳳認(rèn)為在目前“拜金主義”甚囂塵上、“讀書無用論”沉渣泛起的今天,這是否也是挽救了教育、學(xué)歷、知識的一點(diǎn)點(diǎn)重視和尊嚴(yán)呢?

  記得家鳳在廠門口到處去現(xiàn)場應(yīng)聘時,廠方招聘者:“你能有力氣搬動**嗎?你會做**嗎?能忍受**嗎?你能堅持多久嗎?”家鳳的解釋和信心在現(xiàn)實(shí)面前被擊得粉碎。

  往事不堪回首,且說身處招聘會現(xiàn)場,家鳳得遇能施展拳腳的機(jī)會豈能錯過,看品質(zhì)工程師招聘要求:“大專以上,有一年以上QE工作經(jīng)驗(yàn)?!奔银P笑了,來自一種自信的激動,遞上了簡歷,在招聘人員簡單的問答中,得到了復(fù)試通知書。

  記得那天是個陽光明媚的天氣,家鳳早早來到了查寶,廠門口觸目皆是絡(luò)繹不絕、擁擠不堪的求職者,憑單(復(fù)試通知書)通過門衛(wèi)很順利地進(jìn)入面試大廳,大廳里筆試正在進(jìn)行,家鳳拿到試卷傻眼了,抬頭是“技術(shù)工程師A卷”,里面全是考電子電路如放大圖,機(jī)械制圖等,想中文系畢業(yè)生有限殘存的一點(diǎn)理科知識還能應(yīng)付么?

  家鳳走過去對人事女孩說:“美女,你能給我換份試卷嗎?我是應(yīng)聘品質(zhì)方面的工程師的,不是這些考題呀?”還好人事女孩給換了一份試卷,抬頭是“品保工程師B卷”,這對家鳳來就不是難題了,正是他先前工作有關(guān)聯(lián)的,加之為求職備戰(zhàn)的重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)容,有備無患,難怪說“機(jī)會是給有準(zhǔn)備的人的”,此話一點(diǎn)不假。

  戲劇性的變化更在后面,筆試過后,家鳳成績是72分,60分就筆試通過了,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  來了一位大陸干部,看了家鳳的簡歷,說:“我推薦你去另一部分,我是管現(xiàn)場的,你學(xué)歷高可能更適合在那一塊。”

  家鳳忙道:“謝謝!”

  未幾分鐘,袁課長來了,30歲上下,在查寶卻供職8年了,一副熱情謙和的模樣,問了一些工作知識后,對家鳳說“你的各方面素質(zhì)還行,但需要臺干給你定職、定薪,我們目前在做很多新產(chǎn)品測試項(xiàng)目,需要你這樣人員加入,歡迎你。”

  等由部門助理小蔣帶到張副理那里時,家鳳是意外得到了工程師的職稱,做夢也沒想到,出來僅半年不到,就能進(jìn)入500強(qiáng)公司得到這個位置,張副理并沒有細(xì)問過去的工作經(jīng)歷等等,只是一句勉勵的話:“看你條件不錯,給你工程師級,希望你好好干,做出一番成績來?!贝耸陆o家鳳的感受是任何時候都不要自暴自棄,要自信、實(shí)干、不畏艱辛,梅花香自苦寒來,有付出,必有收獲。

  然而給家鳳來個下馬威卻是一小女孩?尼瑪,看來生物進(jìn)化永遠(yuǎn)是適者生存,優(yōu)勝劣汰??!究竟家鳳遇到了何種難堪呢?又該如何面對?

  預(yù)知后事如何?且聽下章分解。

  

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