沈宏發(fā)還是回來(lái)了，回到了他當(dāng)初一手創(chuàng)建的華盛集團(tuán)，帶著她的女兒和他的宏偉設(shè)想，他要把華盛帶向世界各地。要把華盛的產(chǎn)品送進(jìn)千家萬(wàn)戶。他自己就任董事長(zhǎng)，女兒沈燕接管周正陽(yáng)的職務(wù)，擔(dān)任華盛集團(tuán)的總經(jīng)理。
沈宏發(fā)能重新回歸華盛，是幾方博弈后的最終結(jié)果，周正陽(yáng)心不甘情不愿地暫時(shí)離開(kāi)了華盛，但是老奸巨猾的周正陽(yáng)早就在這里埋下伏筆，為他將來(lái)重新執(zhí)掌華盛添上了濃墨重彩的一筆。也或者說(shuō)，老謀深算的他早已經(jīng)挖好一個(gè)巨大的深坑，等著沈宏發(fā)歡天喜地的往里跳，而他早已經(jīng)準(zhǔn)備好了一切，只要沈宏發(fā)跳進(jìn)來(lái)，他就蓋上土，讓沈宏發(fā)永無(wú)翻身之日。
但那段時(shí)間廠里的新品不斷，剛剛上任的董事長(zhǎng)沈宏發(fā)，從德國(guó)買(mǎi)了幾套全新的數(shù)控加工中心，德國(guó)的工程師在調(diào)試完之后就走了，可這個(gè)機(jī)床在調(diào)試完成之后卻怎么也運(yùn)轉(zhuǎn)不了，這可急壞了董事長(zhǎng)，他親自去模房里檢查了幾遍，總感覺(jué)沒(méi)有什么問(wèn)題，可就是機(jī)器不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。董事長(zhǎng)緊急聯(lián)系德方的工作人員，請(qǐng)求幫助，但得到的答復(fù)是他們出廠的機(jī)器是經(jīng)過(guò)嚴(yán)密的檢測(cè)的，如果需要幫助，那得另外支付一筆巨大的酬金作為工作員的酬勞。
看著一撥又一撥的人圍觀著這臺(tái)被董事長(zhǎng)寄予厚望的神器，眾人指指點(diǎn)點(diǎn)，但似乎都束手無(wú)策。等他們走了之后，許志林去這臺(tái)機(jī)器檢查了一遍，他看到是編程的時(shí)候出現(xiàn)了錯(cuò)誤，導(dǎo)致機(jī)器不能啟動(dòng)。于是他重新編寫(xiě)好程序，啟動(dòng)機(jī)器，機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)了，董事長(zhǎng)正在和德方緊急磋商，回頭見(jiàn)許志林正在啟動(dòng)的加工中心，他感到有些莫名其妙，當(dāng)看到機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)的時(shí)候，他的態(tài)度轉(zhuǎn)為驚喜，他問(wèn)許志林，你能操作這機(jī)器？
許志林點(diǎn)了點(diǎn)頭，“略懂一點(diǎn)，我經(jīng)常跟一些國(guó)外的同行通過(guò)郵件和論壇交流?！鄙蚝臧l(fā)大喜過(guò)望，問(wèn)他還會(huì)什么？
許志林謙虛地笑了一下，“都會(huì)一點(diǎn)，但缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?！?p> 于是沈宏發(fā)拿出一套圖紙，你能不能按照?qǐng)D紙給我加工出來(lái)，要能達(dá)到圖紙上的要求。
許志林還是謙虛地點(diǎn)了點(diǎn)頭，應(yīng)該可以。接著他大略地講解了一下圖紙的操作過(guò)程和注意事項(xiàng)。哪里該怎么做，哪里該用怎樣的機(jī)器怎樣操作，說(shuō)得頭頭是道，沈宏發(fā)連連點(diǎn)頭。
于是董事長(zhǎng)和總經(jīng)理以及生產(chǎn)主管眾目睽睽之下，許志林從容地操作著計(jì)算機(jī)，數(shù)控銑床，加工中心，CNC機(jī)，線切割，火花機(jī)，無(wú)一不是了如指掌，沈宏發(fā)看得很驚訝，連連點(diǎn)頭表示贊許。
許志林沒(méi)有一絲驚喜，也沒(méi)有一絲驚慌，操作完了。沈宏發(fā)露出滿意的微笑，說(shuō)到，“小伙子，還真不錯(cuò)。有兩下子，暫時(shí)模具部缺人，一切你就先頂著吧。代理主管模具部的一切日常事務(wù)，表現(xiàn)得好，以后這個(gè)部門(mén)就歸你管了。”
后來(lái)許志林才知道，這個(gè)老板叫沈宏發(fā)。新都人，據(jù)說(shuō)華盛就是靠著他當(dāng)初建立的一個(gè)小作坊起家的，這些年瘋狂的擴(kuò)張，華盛與他創(chuàng)業(yè)之初已經(jīng)不可同日而語(yǔ)。就這樣，許志林做上了自己夢(mèng)寐以求的工程師，工資也有原來(lái)的兩千一下漲到了六千。
在別人眼里，有些許羨慕的眼光，這中間，只是短短的兩年，兩年前，他的工資只有四百，而且還愛(ài)做不做的，一年前他還是推著叉車(chē)四處被師傅責(zé)罵的勤雜工，但這兩年里，有多少個(gè)日夜是抱著書(shū)本入眠的，有多少個(gè)夜里醒來(lái)的時(shí)候，書(shū)上的紙張被眼淚浸濕，這些，只有他許志林一個(gè)人知道。
工廠的生活，簡(jiǎn)單而又枯燥，似乎每天的生活都是復(fù)制前一天，上班下班操作機(jī)器，每天的生活又都是新的，所做的事又完全不一樣。神經(jīng)像弦一樣時(shí)刻繃得緊緊的。
剛進(jìn)入九五年，這一年，正是沈宏發(fā)回來(lái)重新做董事長(zhǎng)的一年，很多高層和骨干紛紛選擇離開(kāi)。工廠效益開(kāi)始下滑，很多款項(xiàng)逾期不能收回，公司的產(chǎn)品，原材料，輔料開(kāi)始大量積壓。公司財(cái)務(wù)極度緊張而又十分混亂，前四個(gè)月只發(fā)了一個(gè)月的工資，許多當(dāng)初選擇觀望的技術(shù)骨干怨聲載道，紛紛辭職跳糟，在這里，只有錢(qián)是最現(xiàn)實(shí)的，工人們依靠工資生活，發(fā)不出工資，就像水龍頭斷了水，上面流不出水來(lái)，下面的人就會(huì)喊口渴，口渴就會(huì)使人變得難受。暴躁，郁悶和厭煩。
慢慢地，工人開(kāi)始有了怨言。并彼此在工人群體中相互傳播，加上很多工人抱怨食堂生活質(zhì)量太差。要求工廠把生活費(fèi)加到工資里面，他們自己解決生活問(wèn)題。自己解決，那就是到工廠外面的小賣(mài)部或是小餐館根據(jù)自己的喜好進(jìn)餐。但總廠七八千人，而且在同一時(shí)間點(diǎn)用餐，還需要不同的喜好，這在當(dāng)時(shí)幾乎不太可能，用餐占據(jù)了工人們的休息時(shí)間，生產(chǎn)效率就明顯下降了，這是眾所周知的事情。
但這些沒(méi)有得到行政部的重視。前任董事長(zhǎng)周正陽(yáng)年前剛剛離開(kāi)，帶走了大部分骨干，目前工廠行政部主要有兩個(gè)人負(fù)責(zé)，一個(gè)是副總，矮矮胖胖的。許志林認(rèn)識(shí)他，他就是當(dāng)初進(jìn)紙品包裝廠時(shí)候的廠長(zhǎng)劉胖子，紙品廠屬于華盛工業(yè)的下屬企業(yè)，不知道什么時(shí)候調(diào)來(lái)總廠辦公室，一過(guò)來(lái)就是常務(wù)副總，可見(jiàn)來(lái)頭不小，他清楚記得，也就是這個(gè)矮矮胖胖的男人把王慧調(diào)到辦公室任文員。也是這個(gè)胖子告訴他，王慧已經(jīng)跟了一個(gè)大老板，更刻骨銘心的是當(dāng)初一腳把許志林踢出紙品廠的人，也是這個(gè)劉胖子，看來(lái)，他在公司有些能量。
另外一個(gè)是剛剛上任的總經(jīng)理，剛剛從大學(xué)畢業(yè)出來(lái)的沈燕，別人都傳她是沈宏發(fā)的女兒。她學(xué)的是國(guó)際貿(mào)易，對(duì)管理不是很內(nèi)行，加上她剛剛從學(xué)校出來(lái)，學(xué)校學(xué)的都是理論知識(shí)，真正的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)少得可憐。
面對(duì)的是一個(gè)巨無(wú)霸般的爛攤子。所以，很多具體事情還是公司副總在操作。
副總劉胖子大概只有三十多歲，按照趙本山的說(shuō)法，頭大脖子粗，不是大款是伙夫，劉胖子就是這樣的人。是大款，也是伙夫，因?yàn)槌邪程玫氖撬砀纾詮乃?dāng)上副總之后，真可謂一人得道，雞犬升天。
他把家里那些閑在家里沒(méi)事的七姑八姨全都領(lǐng)到廠里來(lái)了，而且都安排在重要的管理崗位上，他每次吃飯都是一個(gè)人在干部食堂的包間里，對(duì)著一大桌子雞鴨魚(yú)肉狼吞虎咽。而那些工人卻每天都是青菜加豆芽湯，一根根的青菜就像是缺乏營(yíng)養(yǎng)而又被太陽(yáng)曬焉了一般，而巨大的不銹鋼桶里漂浮著的幾根豆芽，就像一群少年在大海里沖浪，隨著勺子的起伏豆芽們也就在海里浪得更加歡快。這就更加激起了一部分工人的不滿情緒。