“你師父？他叫什么名字？”蘇珊十分好奇，這個漂亮女工程師口中的師父到底是何方神圣，看她一提到師父的眼神，那完全是追星般的崇拜。
蘇珊作為項目經(jīng)理，負責(zé)B公司的案子已經(jīng)有不下五年，她認識的工廠產(chǎn)品工程師著實不少，沒有九成也有八成，可真正讓她點贊認同的，說實話，目前還沒有一個。
“他叫蕭驀然！”夏雨夢自豪的答道，師父在她心中亦師亦友亦藍顏，只是這個藍顏知己她偷偷藏在心底而已。
“蕭驀然？”這個名字有些陌生，蘇珊實在記不起她認識的產(chǎn)品工程師當(dāng)中有這么一號人，應(yīng)該不是什么厲害的工程師吧。不過多年職場，她還是禮貌性的沖夏雨夢微笑，沒再多問。
夏雨夢并沒注意到蘇珊的表情，獨自嘆息道，“只不過師父他最近在上夜班，現(xiàn)在這個時間點應(yīng)該在睡覺休息吧?！?p> “上夜班？”蘇珊驚訝道。
“嗯！”夏雨夢點點頭，她猶豫了一下，暫時還不想打師父的電話，看看孟浩和劉強分析情況再說吧。
蘇珊其實驚訝的是，她所知道的但凡有些能力與實力的產(chǎn)品工程師，B公司的產(chǎn)品工程部門基本上不會把他排到夜班去的。因為白班需要這樣的人才啊，白班需要干更多的事，而夜班只需要象征性解決一些小問題而已，保持線體運行即可。
這樣一想，她就更不認為夏雨夢口中的師父是有本事的人了，反而覺得，小姑娘單純，是不是被這個蕭驀然表現(xiàn)的假象給騙了。
客戶的研發(fā)主管湯姆森一看手表，這兩位所謂的資深產(chǎn)品工程師已經(jīng)分析半小時多了，到現(xiàn)在還沒頭緒。
湯姆森忍不住搖搖頭，并沖著帶隊的法蘭克遺憾的攤攤手，意思是很失望。
時間很寶貴，是不是該讓自己的研發(fā)人員上了，湯姆森正在猶豫。
客戶的表情都被B公司總經(jīng)理黃柏林，廠長等人捕捉到了，一旁的產(chǎn)品工程部門主管李承也偷偷瞧見了。
李承是汗流浹背，他招招手，下面的主任跑了過來，有些質(zhì)疑的道：“這兩個工程師行不行啊？”
“老板，他倆是我們部門分析主板最厲害的工程師了，如果他們都不行，我想也不會有其他工程師可以解決了?！敝魅涡÷晫畛薪忉尩馈?p> 湯姆森又觀察了大概十分鐘，見B公司的高手工程師還沒有分析進展，忍不住用拗口的漢語說道，“貴公司工程師面對主板故障分析的能力，還需要大力提升??！”
此話一出，法蘭克忍不住眉頭微皺，“研發(fā)人員就是直腸子，有智商無情商，不應(yīng)該在這樣的公開場合說這樣話的?！?p> 這話聽到黃柏林，廠長，副廠，李承，林杰等一眾人耳朵里，是多么的丟臉啊，一個個主管，現(xiàn)在臉頰都火辣辣的燙。
“李承，你下面的工程師，有沒有可以搞定這事的，如果有，趕緊協(xié)調(diào)過來?！?p> 李承答不上來，他根本不知道下面兄弟工作的水深火熱。讓他找有能力的工程師過來，簡直是開國際玩笑，他連姓名都認不全，更何況去了解手下有什么專長、特長了。
“李承，針對這個問題如果工程師真沒人有能力分析出來，那么你們負責(zé)案子的工程師，還有你，全部都得書面警告一次。聽清楚了嗎？真不知道平常你們的教育訓(xùn)練都在干什么？”
廠長發(fā)火了，今天都什么破事，全趕上了。
剛沒多久，在會議中手下這群主管的表現(xiàn)，才讓他在總經(jīng)理面前丟了臉?，F(xiàn)在又出現(xiàn)這樣尷尬的局面，工廠竟然沒有工程師有能力分析出這個問題，當(dāng)著客戶的面，面對客戶最關(guān)心的T30系列機種，實在是讓他特難堪?。?p> “有結(jié)論了，有結(jié)論了，我們一致判斷主板的CPU故障，需要更換CPU進一步判斷?！泵虾普酒饋?，有些激動的對部門主管李承和主任報告道。
“不好意思，現(xiàn)在T30新機種暫時更換不了CPU這樣的封裝零件，我們的CPU更換的模組治具還沒有制作回來，工業(yè)工程師剛剛評估完設(shè)備數(shù)量和單價，需要下一個試產(chǎn)階段進行購買后，才能調(diào)試使用。”維修部門的主管立馬在旁邊補充道。
這是公司的流程，制作CPU封裝零件更換治具，這樣的事的確不應(yīng)該是這個試產(chǎn)階段發(fā)生。
“那沒有治具，你們就不能更換嗎？”李承急得白癡性的問道。
“不是不可以，只是更換成功率非常低，我們只有三成的把握，這也是整個業(yè)界的水平?！?p> 修護部門主管在心里不爽的埋怨道：“媽的，什么工程部門產(chǎn)品工程師，動不動就只知道更換CPU，哪顆零件大功能多，就挑哪顆更換唄。你倒是說個更換理由，說出個所以然來啊！”
“三成的概率！我們的CPU備用數(shù)量只有2顆，這……。”項目經(jīng)理蘇珊著急道。
因為生產(chǎn)排程十分緊張，采購也只購買到52顆CPU，加之這本來就是一款新的CPU，正在研發(fā)階段，Intel廠商生產(chǎn)數(shù)量，分配給各大公司也有限量。
“那不可行，成功率太低。換個角度想，哪怕是CPU的問題，我們現(xiàn)在可足有10臺不良機器，難道都要換CPU?！睆S長第一個提出質(zhì)疑。
“這批主板在半成品測試功能時候是OK的，這說明板子一開始是好的，Intel的CPU品質(zhì)不可能這么爛，成品剛組裝就損壞了?！毙庐a(chǎn)品導(dǎo)入部門主管林杰思考一番，提出了自己的看法。
“湯姆森，安排我們的硬件研發(fā)人員上吧?！?p> 客戶法蘭克處長見問題出現(xiàn)瓶頸，時間不等人，不能再浪費了。
“OK?！睖飞⑽⒁恍Γ⒓措娫挵才牌饋?。
“蘇珊，問題來了，這50臺機器一定要在20:00入庫，扣除后段包裝時間，還有做出貨系統(tǒng)時間，以及老化測試的時間，留給測試段的時間只有1個小時了，現(xiàn)在問題還沒有分析出來，恐怕時間已經(jīng)來不及了?！?p> 新產(chǎn)品導(dǎo)入部門一名機種工程師，急切的對項目經(jīng)理蘇珊反饋道。
蘇珊早就意識到問題嚴(yán)重性，她來不及回應(yīng)新產(chǎn)品導(dǎo)入部門工程師的擔(dān)心，匆忙拿出電話，立即向?qū)殟u她的主管報告起來。