元宵節(jié)后的一天，趙玖明白班回宿舍的路上，遇到了余金正在樓下等他。于是，兩人去了宿舍里面說話。
趙玖明問道：“最近涼皮的生意怎么樣？本來計劃抽空去那個超市門口找你的，沒有想到平時事情多，雜亂的事情讓每天都很忙活，所以也就一直沒有過去?！庇嘟鹦πΦ溃骸拔椰F在又找了一份工作，涼皮的生意不做了。”
趙玖明忙問道：“現在做什么了？”余金回答道：“我找了一份做眼鏡的工作，主要是給客戶配合適的近視眼鏡。涼皮的生意現在不好做了，天一涼快，買的人少了。天熱的時候，生意還可以，比上班不差，就是不能持續(xù)，現在冬天階段，連人工錢也賺不到?！?p> 趙玖明點了點頭，說道：“自己做點生意不容易，特別是我們這些沒有多少資金的人，只是想著賺錢，沒有給自己留下后路，賠不起。大家創(chuàng)業(yè)的錢，都是自己辛苦賺來的，不是大風刮來的，生意賺錢還好，若賠錢的話如割肉一般，自己辛辛苦苦倒是無所謂，就怕到頭來是一場空?！?p> 余金點了點頭，說道：“只憑著我們一番熱情的做點事情，是不容易。不過也好，現在找的這份工作也還湊合，可以多學習一些技術，以后往技術專業(yè)方面發(fā)展。等到以后自己手藝學到后，若再更換工作，到時候就可以有資本干個更高的職位，拿到更高的薪水。我打定主意了，以后我就專注于一副眼鏡，爭取在這個行業(yè)做出名堂出來?！?p> 也許余金經歷了一些事情后，心里有了更高的感悟，對于現實生活有了更高層次的認識。趙玖明對于余金的的想法還是非常理解的，他感覺到余金的感悟已然超過了自己的理解和能力所及，只有心里祝愿他以后可以能夠實現自己的理想，至少會比目前得到更大的進步。
余金也算是很有魄力的一個人了，他自己對于人生規(guī)劃有一個清晰的目標，他知道自己該去做什么，懂得什么該舍去，什么該爭取。
趙玖明一直對于余金是比較尊重的，不單純他比自己大了幾歲，關鍵是他對于一些事情和矛盾的看待上的確有獨到之處，讓人感覺受益匪淺，交流起來很受裨益。
兩人聊了一會后，也已是晚上九點多了，余金就坐著公交車回去了。
余金走后，趙玖明給童其瑞打了個電話。自從兩人訂婚后，兩人之間相互打電話的間隔很少超過24小時。這時，童其瑞還在上著班，她接起了趙玖明的電話，說：“我現在還沒有下班，最近幾天基本上都是晚上十點多鐘才下班，天天趕貨?！?p> 趙玖明呵呵笑道：“多加班也好，空閑的時間少了，人也顯得充實。你們宿舍連個電視也沒有，回去之后只有睡大覺，還不如上班，這樣可以多賺點錢?！蓖淙鹫f道：“算了吧，這幾天我最大的理想就是安安穩(wěn)穩(wěn)的睡上一覺，現在每天上班十幾個小時，回去再收拾一下，睡覺連八個小時都沒有，每天我都迷迷糊糊的，睡不醒的樣子?！?p> 趙玖明笑道：“這樣也好，可以減肥，不用像人家那樣買減肥藥吃了?！蓖淙鹦Φ溃骸叭ヒ贿叞赡悖偈菹氯?，人家就變成一雙筷子了。你那邊考慮好什么時候離職了嗎？”趙玖明答道：“你別操心這個事情了，大公司都有相應的規(guī)章制度，提前一個月寫申請，然后走流程，交接的時間需要一個月。不過也快了，我計劃3月中旬提交離職單，4月中旬就可以離職了，然后再收拾幾天就回去?！?p> 童其瑞嗯了一聲，說道：“今天我等你的電話很久了，你也不表示一下？”當時趙玖明愣是沒有反應過來，說道：“啥情況啊，不是每天都在通電話嗎？”“你真是一頭豬，一點風情都沒有，今天是情人節(jié)啊，連我們車間里最小的那個姑娘今天都收到了一束鮮花，我可啥都沒有。”
趙玖明現在才醒悟過來，忙說道：“你說的對，剛才我看了一下臺歷，今天的確是情人節(jié)。不過這種節(jié)日都是外來的，咱們這里還沒有時興?！敝宦牭酵淙鹉沁叞β晣@氣了一聲，然后她有說道：“現在這么晚了，我也就不期待什么花了，你就說點好聽的話吧?！?p> 趙玖明呵呵笑道：“你還是趕快去上班吧，再好聽的話也不頂用?！蓖淙鹕鷼獾恼f道：“別人說的話不頂用，你說的話可以頂用?！本瓦@么一說，搞的趙玖明覺得有些難堪，他不知道這好話該如何說出口。雖然平時趙玖明看起來也算是明白是非的一個人，但是他骨子里面還是一個比較靦腆的，當觸及到他靈魂深處的弱點時，他也是很難去做到的。
童其瑞不干了，非要趙玖明說點好話出來，否則今天這個電話是掛不掉了。她說道：“人家別的男孩說愛啊情的，都不需要打草稿，張嘴就來，怎么到了你這邊，逼著你都供不出一句像樣的話出來。”趙玖明呵呵笑道：“咱還不習慣，有些話是不能輕易的說，若像你所說的那些人，顯得太輕浮了?！?p> 童其瑞切了一聲，說道：“今天無論如何你也要說，不然我哭給你看?！薄皠e，你可別，我說就是了，那就晚安吧?！蓖淙瘃R上呵呵笑道：“這還差不多，你也晚安，我去上班去了。”說完，她屁顛屁顛的去干活了。
晚安這個詞還是有些意義的，按照之前趙玖明跟童其瑞的解釋，晚安兩個字的拼音是wan an，引申出來的意思就是我愛你愛你，這個拼音可以當成一個簡稱。
時間過的還是比較快的，轉眼到了3月中旬，這天趙玖明找到了行政人員李芳要了一份離職申請單。李芳也是公司元老級別的人物了，他在壓板部門屬于最老的一名員工。她問他：“你不是干的好好的，干嘛也離職了？”趙玖明嘿嘿笑道：“家里有事情，需要回去處理，也是被迫無奈啊?！?p> 李芳笑道：“啥事??？可以請假去處理啊，有什么事情，跟邱主管打個招呼不就完了?！壁w玖明答道：“咱們公司的制度我是很了解的，這個假期不是三天五天可以解決的，所以只能離職去處理。再說，像咱們公司不缺少招不到人手，老的不去新的不來，也許后來人比前人做的更好?！崩罘家簿蜎]有再說什么，在電腦上給他打印了一份離職申請單并交給了他。
回到車間后，趙玖明坐在自己的辦公桌前，開始填寫離職的申請表格，他也生怕員工看到，只是偷偷摸摸的填寫完成，計劃下午提交給吳三安。雖然吳三安跟趙玖明的職位是一樣的，但自從萬科長辭退了以后，邱主任那邊事情又多，所以安排吳三安來統(tǒng)籌壓板組的事宜。
吳三安對于趙玖明離職的事情早就知悉了，所以他也沒有過問很多，只是拍了拍趙玖明的肩膀說了句：“這一天還是到來了，看樣子我們以后是很難再相見了?！壁w玖明呵呵笑道：“不是還有一個月的時間嘛，再說了，我們都有電話，以后也可以多電話交流。天下沒有不散的宴席，只是散的早與晚而已?！?p> 按照公司的流程，吳三安把趙玖明的離職單提交給了邱主管，然后趙玖明就是等待著自己最后一個月的工作交接。一切都聽領導的安排吧，有什么需要交接的盡管說，他都會去積極配合。
過了兩三天后，只有李明茂副主任找到趙就明說了一會話，問了一些離職的具體理由，當時趙玖明也就如實的一一回答了。對于李副主任來說，趙玖明跟他關系相處的也是挺好的，而且李副主任的工作能力比較踏實肯干，一直以來，趙玖明也是很尊重他。但無奈趙玖明離職的理由很堅決，所以李副主任也就沒有再說什么，只能悻悻的離去了。
邱主管沒有找過趙玖明談話，后來趙玖明考慮也許邱主管并不在意他的離去，畢竟一個組長在主管眼里只是若干的組長之一，還達不到讓他親自過來了解情況的地步。趙玖明感覺這樣也挺好，不跟邱主任溝通，反而少了一次解釋。6年前自己一無所有的來到這個公司，6年后自己清清白白的離去，也算是有始有終了。
趙玖明感覺非常欣慰的是其他小組的組長都有過來跟他溝通，特別是自己一直以來的死對頭排版房的組長和出貨組的組長都有來過，甚至棕化組的組長也有過來寒暄了幾句。這讓趙玖明還是比較感動的，雖然大家工作時候有斗爭，但其目的也都是為了更好的工作，大家從來沒有絲毫的個人恩怨，只不過當時的立場不同，代表的利益不同而已。
交接工作的這個月，趙玖明感覺過的非常愉快。他車間內部也基本上不會去要求屬下的日常工作做到盡善盡美了，連上下部門的人員也都很少投訴和找茬了。平時該參加的會議，趙玖明還是一樣去的，回來后一樣把會議精神傳達給部門的人員。惟獨的疑問，他始終不清楚自己離職后，由誰來繼任組長的位置。中途他也有問過吳三安，當時他也不知道，只是說以后也許邱主管那邊會安排吧，你放心做好自己的事情就可以了，時間一到，正常離開就是了。
趙玖明也在私下琢磨，心里想可能邱主管會安插自己的人來繼任這個組長，因為之前也有過其他小組的組長人員更換，后來都是邱主管一手提拔的人員。趙玖明想也許這是為官之道吧，自己的人無論能力高低，至少是非常擁護他的，不會像吳三安和自己一樣屬于刺頭。但是刺頭也并非缺點，雖然對于領導的指示有時候沒有那么配合，但是他們對于工作都是竭心盡力的，不同的是，他們不會像有些人一樣唯唯諾諾拍馬溜屁。
在生產型的部門來說，大家都是為了目標而努力工作，人與人之間的爭吵也會很多。之前的時候，不單純萬彪跟上面的領導吵過，李明茂副主任和出貨組的單中奎科長一樣的經常跟邱主任爭吵，大家的目的都是為了公司，可能只是立場不同，換位思考不充分導致的。再加上每天干活的時候大家都是風風火火的，每個人的脾氣也大，受到點不公平的指責，大家都會頂回去。只不過，以前是黃主管坐鎮(zhèn)，邱主任也無可奈何他們，現在邱主任上來了，大家都變成了霜后的茄子一般，個個都開始低調了，大氣不敢喘一下。道理也很簡單，說不定若有人再出頭，下場也許跟萬科長一樣。至于他們還想留下來繼續(xù)工作的人，只能是小心謹慎再小心。
宋元知道趙玖明提交了離職單后，還專門找過他問原因，趙玖明也毫不隱瞞的將緣由告訴了他。宋元說道：“老趙，你算是脫離苦海了，我還要繼續(xù)，自己也不清楚究竟還能干多久，也只能是混了。之前我們兩人上來做組長后，大家的心態(tài)都是特別的積極向上，工作也做的有聲有色，任何一個領導都沒有說過我們這邊的問題。現在倒好了，你這一走，我也泄氣了，以后就湊合著干吧，干到哪天是哪天。”當時趙玖明還安慰他道：“這幾年我們已經把團隊形成了一個良好的工作習慣，大家的士氣很高，基本上不用什么特別的用心管理，稍微跟進一下就可以了。大家干工作都是為了自己，千萬不要為此而泄氣，該干的還是要去做的，拿人家一份工作，做自己該干的事情，竭盡全力就好了?！?p> 宋元也只是呵呵笑道，說：“過幾天有空的時候，再去我那邊喝點，讓你嫂子做幾個拿手菜，在你回去之前爭取多喝幾回?！壁w玖明點了點頭，答道：“這個可以有，自離職單提交上去后，以后我的日子就好多了，一般大家都不會為難我了，基本上我就是混到時間終止?！?p> 其實，自宋元和趙玖明二人搭檔管理新樓房這邊二樓的壓板小組后，這邊的管理包括產量效率以及成本的節(jié)約上來說，的確是比老廠房那邊好了一截，很多優(yōu)秀的記錄都是在他們這邊產生的。不單純他們這邊是新廠房的緣故，他和宋元兩個人的工作態(tài)度和付出也是主要原因，兩人有時候會在公司呆上十五六個小時，跟進自己班組的產品有了質量隱患后而做出相應的處理。目前車間形成的良好工作氛圍，跟他們的努力是分不開的，不是只說說而已。
記的有一次，趙玖明上夜班，剛回到家里躺在床上準備睡覺，他接到了邱主任的電話，當時說趙玖明這個班里的樣品壓機出倉后出現了批量的問題，當時趙玖明二話沒說，爬起來又去了公司了解和跟進情況，最后才找出來原因是工程部給的技術參數有問題導致的，因此工程部承認他們部門吃掉這些報廢的損失才將問題處理完成。當時忙活的趙玖明24個小時基本上沒有睡覺，等到問題解決了后，才回到宿舍睡了兩三個小時，然后又到了上班時間，就又去了公司。當時大家的責任心很強，所以感覺付出一些也倒沒有什么怨言。
后面的時間里，趙玖明安排好車間的工作后，也經常去其它樓層逛逛，自從他來到公司6年的時間里，基本上沒有去過其它的部門，都不知道其它部門是怎么工作的。現在時間充足了，他可以到處逛逛，了解一下。吳為寬、計海賓、呂忠、楊剛的車間他都過去看了看，滿足了一下自己的好奇心。公司六樓和七樓他沒有去看，因為在那里工作的都是白領，七樓更是公司高層工作的地方，他沒有敢去。
本章已結束，接下來請看第四十六章：玖明拜訪兄弟飯店，與眾人別一切歸零